உளவியல் துறையில் 150 தொழில் வாய்ப்புகள் ?

உளவியல் (Psychology) என்பது மனிதர்களின் நடத்தை, சிந்தனை, உணர்வுகள், கற்றல், உறவுகள் மற்றும் மனநலத்தை ஆழமாக ஆராயும் ஒரு பரந்த மற்றும் சுவாரஸ்யமான துறையாகும். மனிதர்கள் ஏன் வெவ்வேறு விதமாகச் சிந்திக்கிறார்கள், உணர்கிறார்கள், கற்றுக்கொள்கிறார்கள், நடந்துகொள்கிறார்கள் என்பதைப் புரிந்துகொள்ள இது உதவுகிறது. மனநலம், ஆலோசனை, கல்வி, குழந்தை வளர்ச்சி, ஆராய்ச்சி, வணிகம், விளையாட்டு, சட்டம், தொழில்நுட்பம் மற்றும் சமூக மேம்பாடு உள்ளிட்ட பல்வேறு துறைகளில் உளவியல் சார்ந்த தொழில் வாய்ப்புகள் காணப்படுகின்றன.

இந்த வழிகாட்டி உலகளவில் காணப்படும் உளவியல் சார்ந்த தொழில்கள் பற்றிய விரிவான அறிமுகத்தை வழங்குகிறது. இதில் பல முக்கியமான தொழில் துறைகளும் சிறப்புப் பணிகளும் உள்ளடக்கப்பட்டுள்ளன. இருப்பினும், உலகிலுள்ள அனைத்து வேலைப் பெயர்களையும் உள்ளடக்கிய முழுமையான பட்டியல் இதுவல்ல. தொழில்களின் பெயர்கள், கல்வித் தகுதிகள், தொழில்முறை அங்கீகாரம் மற்றும் உரிமத் தேவைகள் ஒவ்வொரு நாட்டிற்கும் மாறுபடும். சில தொழில்களுக்கு உளவியல் பட்டப்படிப்பு, முதுநிலைக் கல்வி, மேற்பார்வையுடனான தொழில்முறைப் பயிற்சி அல்லது அங்கீகரிக்கப்பட்ட உரிமம் தேவைப்படலாம். ஏனைய சில தொழில்களுக்கு தொடர்புடைய கல்வித் தகுதிகள், சிறப்புப் பயிற்சிகள் மற்றும் நடைமுறை அனுபவங்கள் வழியாகச் செல்ல முடியும்.

 

 மருத்துவம் மற்றும் மனநல உளவியல் துறை.

1. Clinical Psychologist – மருத்துவ உளவியலாளர்

மனிதர்களின் சிந்தனை, உணர்வுகள், நடத்தை மற்றும் மனநலப் பிரச்சினைகளைப் புரிந்துகொண்டு, அவற்றை மதிப்பீடு செய்வதில் உதவுபவர். மன அழுத்தம், பதற்றம், மனச்சோர்வு மற்றும் பிற உளவியல் சிக்கல்களை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு உரிய உளவியல் சிகிச்சை மற்றும் ஆதரவை வழங்குவார். இத்தொழிலுக்கு நாட்டின் சட்டங்களுக்கும் தொழில்முறை விதிமுறைகளுக்கும் ஏற்ப அங்கீகரிக்கப்பட்ட கல்வியும் பயிற்சியும் அவசியம்.

2. Counselling Psychologist – ஆலோசனை உளவியலாளர்

தனிப்பட்ட பிரச்சினைகள், குடும்ப உறவுச் சிக்கல்கள், கல்விசார் சவால்கள், தொழில் தேர்வு மற்றும் உணர்ச்சிசார் சிரமங்களை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு ஆலோசனை வழங்குபவர். ஒருவரின் பிரச்சினைகளைப் புரிந்துகொள்ளவும், தன்னம்பிக்கையை வளர்த்துக்கொள்ளவும், ஆரோக்கியமான முடிவுகளை எடுக்கவும் உதவுவார்.

3. Clinical Neuropsychologist – நரம்பியல் மருத்துவ உளவியலாளர்

மூளைச் செயல்பாடுகள் மனிதர்களின் நினைவாற்றல், கவனம், மொழித்திறன், சிந்தனை மற்றும் நடத்தையை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதை ஆராய்பவர். மூளைக் காயம், நரம்பியல் நோய்கள் அல்லது நினைவாற்றல் குறைபாடுகள் உள்ளவர்களின் அறிவாற்றல் செயல்பாடுகளை மதிப்பீடு செய்வதில் நிபுணத்துவம் பெறுவார்.

4. Child Psychologist – குழந்தை உளவியலாளர்

குழந்தைகளின் வளர்ச்சி, கற்றல், உணர்வுகள், நடத்தை மற்றும் சமூக உறவுகளைப் புரிந்துகொண்டு அவர்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். பள்ளிப் பயம், கோபம், கவனக்குறைவு, நண்பர்களுடனான பிரச்சினைகள் மற்றும் கற்றல் சிரமங்கள் போன்றவற்றை எதிர்கொள்ளும் குழந்தைகளுக்கும் அவர்களின் பெற்றோருக்கும் வழிகாட்டுவார்.

5. Adolescent Psychologist – இளம்பருவ உளவியலாளர்

இளம்பருவத்தினரின் உடல், மனம், உணர்வுகள் மற்றும் சமூக உறவுகளில் ஏற்படும் மாற்றங்களைப் புரிந்துகொண்டு உதவுபவர். தன்னம்பிக்கைக் குறைவு, நண்பர்களின் அழுத்தம், கல்விச் சுமை, அடையாளம் தொடர்பான குழப்பங்கள் மற்றும் குடும்பப் பிரச்சினைகளைச் சமாளிக்க இளம் வயதினருக்கு ஆதரவளிப்பார்.

6. Adult Psychologist – வயது வந்தோர் உளவியலாளர்

வயது வந்தவர்கள் எதிர்கொள்ளும் மன அழுத்தம், உறவுச் சிக்கல்கள், வாழ்க்கை மாற்றங்கள் மற்றும் உணர்ச்சிசார் சவால்களைப் புரிந்துகொண்டு அவர்களுக்கு உதவுபவர். தனிப்பட்ட வளர்ச்சி, மனநல விழிப்புணர்வு மற்றும் ஆரோக்கியமான வாழ்க்கை முறையை மேம்படுத்துவதிலும் பங்களிப்பார்.

7. Geriatric Psychologist – முதியோர் உளவியலாளர்

முதியவர்களின் உணர்ச்சிசார் நலம், நினைவாற்றல், தனிமை உணர்வு மற்றும் ஓய்வுக்கால வாழ்க்கை மாற்றங்களை ஆராய்பவர். வயதாவதால் ஏற்படும் உளவியல் சவால்களைச் சமாளிக்கவும், குடும்ப உறவுகளைப் பேணவும், வாழ்க்கைத் தரத்தை மேம்படுத்தவும் உதவுவார்.

8. Health Psychologist – சுகாதார உளவியலாளர்

மனநிலையும் உடல் ஆரோக்கியமும் ஒன்றோடொன்று எவ்வாறு தொடர்புடையவை என்பதை ஆராய்பவர். நீண்டகால நோய்கள், சிகிச்சை தொடர்பான பயம், உடல்நலப் பழக்கங்கள் மற்றும் நோய்களால் ஏற்படும் மன அழுத்தத்தைச் சமாளிக்க மக்களுக்கு உதவுவார்.

9. Rehabilitation Psychologist – மறுவாழ்வு உளவியலாளர்

உடல் காயம், நோய் அல்லது மாற்றுத்திறன் காரணமாக அன்றாட வாழ்க்கையில் சிரமங்களை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு உளவியல் ஆதரவு வழங்குபவர். தன்னம்பிக்கை, சுயாதீன வாழ்க்கைத் திறன்கள் மற்றும் சமூகத்தில் மீண்டும் இணைந்து செயல்படும் திறன்களை வளர்க்க உதவுவார்.

10. Community Mental Health Specialist – சமூக மனநல நிபுணர்

சமூகத்தில் வாழும் மக்களின் மனநலத் தேவைகளை அடையாளம் கண்டு, விழிப்புணர்வு நிகழ்ச்சிகள் மற்றும் ஆதரவுச் சேவைகளை ஏற்பாடு செய்வதில் பங்களிப்பார். மனநலப் பிரச்சினைகள் குறித்த தவறான எண்ணங்களைக் குறைத்து, தேவையானவர்களை உரிய சேவைகளுடன் இணைப்பதற்கும் உதவுவார்.

கல்வி மற்றும் கற்றல் உளவியல் துறை

11. Educational Psychologist – கல்வி உளவியலாளர்

மாணவர்கள் எவ்வாறு கற்றுக்கொள்கிறார்கள், ஏன் சிலர் கற்றலில் சிரமங்களை எதிர்கொள்கிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். மாணவர்களின் கற்றல் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு ஆசிரியர்கள், பெற்றோர் மற்றும் கல்வி நிறுவனங்களுக்கு வழிகாட்டுவார்.

12\. School Psychologist – பாடசாலை உளவியலாளர்

பாடசாலை மாணவர்களின் கல்வி முன்னேற்றம், நடத்தை, உணர்ச்சிசார் நலம் மற்றும் சமூக உறவுகளை மேம்படுத்த உதவுபவர். மாணவர்களின் கற்றல் சிரமங்கள், பாடசாலைப் பயம், நண்பர்களுடனான பிரச்சினைகள் மற்றும் ஒழுக்கச் சவால்களை எதிர்கொள்ள ஆசிரியர்களுடனும் பெற்றோருடனும் இணைந்து செயல்படுவார்.

13. Learning Difficulties Specialist – கற்றல் சிரமங்கள் தொடர்பான நிபுணர்

வாசித்தல், எழுதுதல், கணிதம், நினைவாற்றல் மற்றும் கவனம் போன்ற திறன்களில் சிரமங்களை எதிர்கொள்ளும் மாணவர்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். மாணவர்களின் பலங்களையும் தேவைகளையும் அடையாளம் கண்டு, அவர்களுக்குப் பொருத்தமான கற்றல் முறைகள் மற்றும் பயிற்சிகளைத் திட்டமிட உதவுவார்.

14. Special Education Specialist – சிறப்புக் கல்வி நிபுணர்

கூடுதல் கல்வி ஆதரவு தேவைப்படும் மாணவர்களின் தனிப்பட்ட தேவைகளுக்கு ஏற்ப கற்பித்தல் முறைகளைத் திட்டமிடுபவர். மாற்றுத்திறன்கள் அல்லது வளர்ச்சிசார் சவால்கள் உள்ள மாணவர்கள் கல்வியில் பங்கேற்கவும் தங்களுடைய திறன்களை வளர்த்துக்கொள்ளவும் உதவுவார்.

15. Educational Assessment Specialist – கல்வி மதிப்பீட்டு நிபுணர்

மாணவர்களின் கற்றல் திறன்கள், கல்விசார் முன்னேற்றம் மற்றும் குறிப்பிட்ட பாடங்களில் உள்ள சிரமங்களை மதிப்பீடு செய்வதில் பங்களிப்பவர். மதிப்பீட்டு முடிவுகளின் அடிப்படையில் மாணவர்களுக்கு ஏற்ற கற்றல் திட்டங்களை உருவாக்க ஆசிரியர்களுக்கும் பெற்றோருக்கும் உதவுவார்.

16. Curriculum Development Specialist – பாடத்திட்ட மேம்பாட்டு நிபுணர்

மாணவர்களின் வயது, திறன் மற்றும் கற்றல் தேவைகளுக்கு ஏற்ற பாடத்திட்டங்களை உருவாக்குவதில் பங்களிப்பவர். உளவியல் கோட்பாடுகளைப் பயன்படுத்தி கற்றலை எளிமையாக்கவும், மாணவர்களின் ஆர்வத்தையும் பங்கேற்பையும் அதிகரிக்கவும் உதவுவார்.

17. Educational Researcher – கல்வி ஆய்வாளர்

கற்பித்தல் முறைகள், மாணவர்களின் கற்றல் திறன்கள், கல்வி அடைவு மற்றும் வகுப்பறைச் சூழல் போன்றவற்றை ஆராய்பவர். ஆய்வுகளின் மூலம் கிடைக்கும் தகவல்களைப் பயன்படுத்தி கல்வித் தரத்தை மேம்படுத்துவதற்கான பரிந்துரைகளை வழங்குவார்.

18. Student Counsellor – மாணவர் ஆலோசகர்

மாணவர்களின் கல்வி, தனிப்பட்ட வாழ்க்கை மற்றும் உறவுகள் தொடர்பான சிரமங்களைக் கேட்டு, அவற்றைச் சமாளிக்க வழிகாட்டுபவர். தேர்வுப் பயம், படிப்பில் ஆர்வமின்மை, நண்பர்களுடனான பிரச்சினைகள் மற்றும் எதிர்காலக் கல்வித் தேர்வுகள் தொடர்பாக ஆதரவளிப்பார்.

19. School Wellbeing Coordinator – பாடசாலை நல்வாழ்வு ஒருங்கிணைப்பாளர்

பாடசாலையில் மாணவர்களின் மனநலம், பாதுகாப்பு மற்றும் உணர்ச்சிசார் நலனை மேம்படுத்தும் நடவடிக்கைகளை ஒருங்கிணைப்பவர். மாணவர்கள் பாதுகாப்பாகவும் நம்பிக்கையுடனும் கற்கக்கூடிய சூழலை உருவாக்க ஆசிரியர்கள், பெற்றோர் மற்றும் நிர்வாகத்துடன் இணைந்து செயல்படுவார்.

20. Early Childhood Development Specialist – ஆரம்பக் குழந்தைப் பருவ வளர்ச்சி நிபுணர்

சிறு குழந்தைகளின் மொழி, சிந்தனை, இயக்கம், உணர்வுகள் மற்றும் சமூகத் திறன்களின் வளர்ச்சியை மேம்படுத்த உதவுபவர். குழந்தைகளின் வயதுக்கேற்ற விளையாட்டு, கற்றல் மற்றும் தொடர்பாடல் வாய்ப்புகளை உருவாக்க பெற்றோருக்கும் முன்பள்ளி ஆசிரியர்களுக்கும் வழிகாட்டுவார்.

 ஆலோசனை மற்றும் தனிநபர் வளர்ச்சித் துறை

21. Mental Health Counsellor – மனநல ஆலோசகர்

மன அழுத்தம், பயம், கவலை, துக்கம் மற்றும் அன்றாட வாழ்க்கைச் சவால்களை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு ஆலோசனை மற்றும் உணர்ச்சிசார் ஆதரவு வழங்குபவர். தேவைக்கேற்ப நபர்களைத் தகுதியான மனநல நிபுணர்களிடம் பரிந்துரைப்பதும் இவரது பணியின் ஒரு பகுதியாகும்.

22. Family Counsellor – குடும்ப ஆலோசகர்

குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கிடையிலான கருத்து வேறுபாடுகள், தொடர்பாடல் சிக்கல்கள் மற்றும் உறவுப் பிரச்சினைகளைச் சமாளிக்க உதவுபவர். ஒருவரையொருவர் புரிந்துகொள்வது, அமைதியாக உரையாடுவது மற்றும் ஆரோக்கியமான குடும்ப உறவுகளைப் பேணுவது போன்ற திறன்களை வளர்க்க வழிகாட்டுவார்.

23. Marriage Counsellor – திருமண ஆலோசகர்

தம்பதியினருக்கிடையிலான தொடர்பாடல் சிக்கல்கள், நம்பிக்கைக் குறைவு, கருத்து வேறுபாடுகள் மற்றும் குடும்ப வாழ்க்கைச் சவால்களைப் புரிந்துகொண்டு உதவுபவர். பரஸ்பர மரியாதை, புரிந்துணர்வு மற்றும் பிரச்சினைகளை ஆரோக்கியமாகத் தீர்க்கும் திறன்களை வளர்க்க உதவுவார்.

24. Career Counsellor – தொழில் வழிகாட்டல் ஆலோசகர்

ஒருவரின் ஆர்வம், திறன்கள், கல்வித் தகுதிகள் மற்றும் தனிப்பட்ட விருப்பங்களுக்கு ஏற்ற தொழிலைத் தேர்ந்தெடுக்க உதவுபவர். பாடநெறிகள், வேலைவாய்ப்புகள் மற்றும் தொழில் வளர்ச்சி தொடர்பான தகவல்களை வழங்கி, திட்டமிட்ட முடிவுகளை எடுக்க வழிகாட்டுவார்.

25. Life Coach – வாழ்க்கை மேம்பாட்டு வழிகாட்டுநர்

தனிப்பட்ட இலக்குகளைத் தீர்மானிக்கவும், நேரத்தைச் சிறப்பாகப் பயன்படுத்தவும், தன்னம்பிக்கையை வளர்த்துக்கொள்ளவும் உதவுபவர். வாழ்க்கையில் முன்னேற்றம் காண விரும்பும் நபர்களுடன் இணைந்து செயல் திட்டங்களை உருவாக்குவார். இது மருத்துவ அல்லது உளவியல் சிகிச்சைக்கு மாற்றாகாது.

26. Personal Development Trainer – தனிநபர் வளர்ச்சிப் பயிற்றுநர்

தொடர்பாடல், தலைமைத்துவம், தன்னம்பிக்கை, நேர முகாமைத்துவம் மற்றும் முடிவெடுக்கும் திறன்களை மேம்படுத்தப் பயிற்சி வழங்குபவர். மாணவர்கள், இளைஞர்கள் மற்றும் தொழிலாளர்கள் தங்களுடைய தனிப்பட்ட திறன்களை வளர்த்துக்கொள்ள உதவுவார்.

27. Stress Management Consultant – மன அழுத்த முகாமைத்துவ ஆலோசகர்

கல்வி, வேலை, குடும்பம் மற்றும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கையால் ஏற்படும் மன அழுத்தத்தை அடையாளம் காணவும் நிர்வகிக்கவும் உதவுபவர். ஓய்வு முறைகள், சுவாசப் பயிற்சிகள், நேர முகாமைத்துவம் மற்றும் ஆரோக்கியமான வாழ்க்கைப் பழக்கங்கள் குறித்த பயிற்சிகளை வழங்குவார்.

28. Anger Management Specialist – கோப முகாமைத்துவ நிபுணர்

கோபத்தைத் தூண்டும் சூழ்நிலைகளை அடையாளம் காணவும், கோபத்தின் போது ஏற்படும் எண்ணங்கள் மற்றும் செயல்களைப் புரிந்துகொள்ளவும் உதவுபவர். அமைதியாகப் பேசுதல், இடைவெளி எடுத்துக்கொள்ளுதல் மற்றும் பிரச்சினைகளை வன்முறையின்றித் தீர்த்தல் போன்ற திறன்களைப் பயிற்றுவிப்பார்.

29. Relationship Counsellor – உறவு ஆலோசகர்

நண்பர்கள், குடும்ப உறுப்பினர்கள், தம்பதியினர் மற்றும் பிறருடனான உறவுகளில் ஏற்படும் சிக்கல்களைப் புரிந்துகொள்ள உதவுபவர். நம்பிக்கை, பரஸ்பர மரியாதை, எல்லைகளைப் பேணுதல் மற்றும் தெளிவான தொடர்பாடல் போன்ற திறன்களை வளர்க்க வழிகாட்டுவார்.

30. Grief Counsellor – துயர ஆலோசகர்

அன்புக்குரியவரை இழத்தல் அல்லது வாழ்க்கையில் ஏற்படும் முக்கிய இழப்புகளால் துயரமடையும் நபர்களுக்கு உணர்ச்சிசார் ஆதரவு வழங்குபவர். துக்கத்தைப் புரிந்துகொள்ளவும், உணர்வுகளைப் பாதுகாப்பாக வெளிப்படுத்தவும், இழப்புக்குப் பின்னர் வாழ்க்கையைத் தொடர்வதற்கான வழிகளைத் தேடவும் உதவுவார்.

குழந்தைகள் மற்றும் குடும்ப ஆதரவுத் துறை

31. Child and Family Support Specialist – குழந்தை மற்றும் குடும்ப ஆதரவு நிபுணர்

குழந்தைகள் எதிர்கொள்ளும் உணர்ச்சிசார், நடத்தைசார் மற்றும் குடும்பச் சவால்களைப் புரிந்துகொண்டு அவர்களுக்கும் குடும்பத்தினருக்கும் ஆதரவளிப்பவர். பெற்றோர் குழந்தைகளுடன் ஆரோக்கியமான உறவை உருவாக்கவும், குழந்தைகளின் தேவைகளுக்கு ஏற்ற முறையில் நடந்துகொள்ளவும் வழிகாட்டுவார். குழந்தைகளின் பாதுகாப்பு மற்றும் நல்வாழ்வை மேம்படுத்தும் சேவைகளுடன் குடும்பங்களை இணைக்கவும் உதவுவார்.

32. Parenting Educator – பெற்றோர் கல்விப் பயிற்றுநர்

குழந்தை வளர்ப்பு, குழந்தைகளின் உணர்வுகளைப் புரிந்துகொள்ளுதல், ஒழுக்கத்தை நேர்மறையான முறையில் கற்பித்தல் மற்றும் குடும்பத் தொடர்பாடல் போன்ற தலைப்புகளில் பெற்றோருக்குப் பயிற்சி வழங்குபவர். குழந்தைகளைக் கடுமையாகத் தண்டிப்பதற்குப் பதிலாக, பாராட்டு, ஊக்கம் மற்றும் தெளிவான விதிமுறைகள் மூலம் நல்ல நடத்தையை வளர்க்கும் வழிகளை எடுத்துரைப்பார்.

33. Child Behaviour Support Specialist – குழந்தை நடத்தை ஆதரவு நிபுணர்

குழந்தைகளிடம் காணப்படும் கோபம், பிடிவாதம், அடிக்கடி அழுதல், வகுப்பில் கவனம் செலுத்தாமை மற்றும் சமூக உறவுகளில் ஏற்படும் சிக்கல்கள் போன்றவற்றைப் புரிந்துகொள்ள உதவுபவர். குழந்தையின் நடத்தை ஏற்படுவதற்கான சூழ்நிலைகளைக் கவனித்து, பெற்றோர் மற்றும் ஆசிரியர்களுடன் இணைந்து நடைமுறைக்கு ஏற்ற ஆதரவுத் திட்டங்களை உருவாக்குவார்.

34. Child Development Consultant – குழந்தை வளர்ச்சி ஆலோசகர்

குழந்தைகளின் வயதுக்கேற்ற உடல், மொழி, அறிவாற்றல், உணர்ச்சி மற்றும் சமூக வளர்ச்சியைப் புரிந்துகொள்ள பெற்றோருக்கும் கல்வியாளர்களுக்கும் வழிகாட்டுபவர். குழந்தைகளின் திறன்களை வளர்க்கும் விளையாட்டுகள், கற்றல் நடவடிக்கைகள் மற்றும் குடும்பச் சூழல் தொடர்பான ஆலோசனைகளை வழங்குவார். வளர்ச்சியில் குறிப்பிடத்தக்க சிரமங்கள் தென்பட்டால் பொருத்தமான நிபுணரிடம் பரிந்துரைப்பார்.

35. School Refusal Support Specialist – பாடசாலைக்குச் செல்ல மறுக்கும் குழந்தைகளுக்கான ஆதரவு நிபுணர்

பயம், பதற்றம், நண்பர்களுடனான பிரச்சினைகள், கற்றல் சிரமங்கள் அல்லது குடும்பச் சூழ்நிலைகள் காரணமாகப் பாடசாலைக்குச் செல்ல மறுக்கும் குழந்தைகளுக்கு உதவுபவர். குழந்தையின் சிரமங்களுக்கான காரணங்களைப் புரிந்துகொண்டு, பெற்றோர் மற்றும் ஆசிரியர்களுடன் இணைந்து படிப்படியாகப் பாடசாலைச் சூழலுக்குத் திரும்புவதற்கான திட்டத்தை உருவாக்குவார்.

36. Bullying Prevention Specialist – அச்சுறுத்தல் தடுப்பு நிபுணர்

பாடசாலைகளிலும் சமூகங்களிலும் மாணவர்கள் எதிர்கொள்ளும் உடல், வாய்மொழி மற்றும் இணையவழி அச்சுறுத்தல்களைத் தடுக்கும் நடவடிக்கைகளில் பங்களிப்பவர். மாணவர்கள் பாதுகாப்பாகப் புகார் அளிக்கக்கூடிய சூழலை உருவாக்கவும், ஆசிரியர்கள் மற்றும் பெற்றோருக்கு விழிப்புணர்வு வழங்கவும் உதவுவார். பாதிக்கப்பட்ட குழந்தைகளுக்கு உணர்ச்சிசார் ஆதரவு கிடைப்பதையும் உறுதிப்படுத்துவதில் பங்களிப்பார்.

37. Child Safeguarding Officer – குழந்தைப் பாதுகாப்பு அலுவலர்

குழந்தைகள் வன்முறை, துஷ்பிரயோகம், புறக்கணிப்பு மற்றும் சுரண்டல் போன்ற ஆபத்துகளிலிருந்து பாதுகாக்கப்படுவதை உறுதிப்படுத்துவதில் பணியாற்றுபவர். குழந்தைப் பாதுகாப்புக் கொள்கைகளை நடைமுறைப்படுத்துதல், ஆபத்துகளை அடையாளம் காணுதல், சம்பவங்களை உரிய முறையில் அறிவித்தல் மற்றும் பாதுகாப்பான பரிந்துரை நடவடிக்கைகளை ஒருங்கிணைத்தல் போன்ற பொறுப்புகளை வகிப்பார்.

38. Child Protection Case Worker – குழந்தைப் பாதுகாப்பு வழக்கு அலுவலர்

ஆபத்தான சூழ்நிலைகளில் உள்ள குழந்தைகள் மற்றும் குடும்பங்களின் தேவைகளை மதிப்பீடு செய்து, அவர்களுக்குத் தேவையான சேவைகளைப் பெற உதவுபவர். கல்வி, சுகாதாரம், சமூக ஆதரவு மற்றும் பாதுகாப்புச் சேவைகளுடன் குடும்பங்களை இணைப்பார். குழந்தையின் சிறந்த நலன், தனியுரிமை மற்றும் பாதுகாப்பை முன்னுரிமையாகக் கொண்டு செயல்படுவார்.

39\. Family Support Worker – குடும்ப ஆதரவு பணியாளர்

பொருளாதாரச் சிரமம், குடும்ப உறவுப் பிரச்சினைகள், குழந்தை வளர்ப்பு சவால்கள் அல்லது சமூகத் தனிமை போன்றவற்றை எதிர்கொள்ளும் குடும்பங்களுக்கு நடைமுறை உதவிகளை வழங்குபவர். குடும்பங்களின் தேவைகளை அடையாளம் கண்டு, கிடைக்கக்கூடிய சமூக வளங்கள் மற்றும் உதவித் திட்டங்களை அணுக வழிகாட்டுவார்.

40. Foster Care Support Specialist – மாற்றுப் பராமரிப்பு ஆதரவு நிபுணர்

உயிரியல் பெற்றோருடன் தற்காலிகமாக வாழ முடியாத குழந்தைகளுக்கான மாற்றுப் பராமரிப்பு ஏற்பாடுகளில் குழந்தைகளுக்கும் பராமரிப்பாளர்களுக்கும் ஆதரவளிப்பவர். புதிய குடும்பச் சூழலுக்கு குழந்தை பழகுதல், உணர்ச்சிசார் பாதுகாப்பு மற்றும் பராமரிப்பாளர்களின் திறன்களை மேம்படுத்துதல் போன்ற விடயங்களில் பங்களிப்பார்.

 சமூக உளவியல் மற்றும் சமூக மேம்பாட்டுத் துறை

41. Community Psychologist – சமூக உளவியலாளர்

தனிநபர்களின் நடத்தை மற்றும் நல்வாழ்வில் குடும்பம், சமூகச் சூழல், கலாசாரம் மற்றும் சமூக நிறுவனங்கள் ஏற்படுத்தும் தாக்கங்களை ஆராய்பவர். சமூகத்தில் மனநல விழிப்புணர்வு, வன்முறைத் தடுப்பு, இளைஞர் மேம்பாடு மற்றும் சமூக ஒற்றுமையை வளர்க்கும் திட்டங்களை உருவாக்குவதில் பங்களிப்பார்.

42. Community Counsellor – சமூக ஆலோசகர்

சமூகத்தில் வாழும் மக்கள் எதிர்கொள்ளும் குடும்பப் பிரச்சினைகள், மன அழுத்தம், உறவுச் சிக்கல்கள் மற்றும் அன்றாட வாழ்க்கைச் சவால்களுக்கான அடிப்படை ஆலோசனை ஆதரவை வழங்குபவர். தேவைக்கேற்ப தகுதியான மனநல நிபுணர்கள் மற்றும் சமூகச் சேவைகளிடம் அவர்களைப் பரிந்துரைப்பார்.

43. Psychosocial Support Officer – உளசமூக ஆதரவு அலுவலர்

மனநலத்தையும் சமூக நல்வாழ்வையும் மேம்படுத்தும் நடவடிக்கைகளில் பணியாற்றுபவர். இயற்கைப் பேரிடர்கள், குடும்பப் பிரச்சினைகள், இடம்பெயர்வு அல்லது பிற நெருக்கடிகளால் பாதிக்கப்பட்ட மக்களுக்கு உணர்ச்சிசார் ஆதரவு, சமூக இணைப்பு மற்றும் தகவல் வழிகாட்டுதலை வழங்குவார்.

44. Mental Health Awareness Educator – மனநல விழிப்புணர்வுக் கல்வியாளர்

மனநலம், மன அழுத்தம், பதற்றம், உணர்ச்சிகளை நிர்வகித்தல் மற்றும் உதவி நாடுவதன் முக்கியத்துவம் குறித்து மக்களுக்குக் கற்பிப்பவர். பாடசாலைகள், இளைஞர் அமைப்புகள், சமூகக் குழுக்கள் மற்றும் பணியிடங்களில் விழிப்புணர்வு நிகழ்ச்சிகளை நடத்தி, மனநலம் தொடர்பான தவறான கருத்துகளைக் குறைக்க உதவுவார்.

45. Psychological First Aid Provider – உளவியல் முதலுதவி வழங்குநர்

பேரிடர், விபத்து, வன்முறை அல்லது திடீர் நெருக்கடியை எதிர்கொண்டவர்களுக்கு ஆரம்பகட்ட மனிதாபிமான மற்றும் உணர்ச்சிசார் ஆதரவை வழங்குபவர். பாதிக்கப்பட்டவர்களின் உடனடி தேவைகளை அறிந்து, பாதுகாப்பான சூழலை உருவாக்கவும், அவர்களைக் கவனமாகக் கேட்கவும், தேவையான உதவிகளுடன் இணைக்கவும் உதவுவார். இதற்கான உரிய பயிற்சி அவசியம்.

46. Disaster Mental Health Support Worker – பேரிடர் மனநல ஆதரவு பணியாளர்

வெள்ளம், மண்சரிவு, புயல், நிலநடுக்கம் அல்லது பிற பேரிடர்களால் பாதிக்கப்பட்ட மக்களின் உளசமூகத் தேவைகளை ஆதரிப்பவர். இழப்பு, பயம் மற்றும் மன அழுத்தத்தை எதிர்கொள்ளும் மக்களுக்கு ஆரம்பகட்ட ஆதரவை வழங்கி, சமூக ஆதரவு நடவடிக்கைகள் மற்றும் பொருத்தமான சேவைகளுடன் அவர்களை இணைப்பார்.

47. Refugee and Displacement Support Worker – அகதிகள் மற்றும் இடம்பெயர்ந்தோர் ஆதரவு பணியாளர்

போர், வன்முறை, பேரிடர் அல்லது பிற காரணங்களால் தங்கள் வாழ்விடங்களை விட்டு வெளியேறிய மக்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். புதிய சூழலுக்கு ஏற்ப வாழ்தல், சமூகத் தொடர்புகளை உருவாக்குதல், குழந்தைகளின் கல்வியைத் தொடர்தல் மற்றும் மன அழுத்தத்தைச் சமாளித்தல் போன்ற தேவைகளில் உதவுவார்.

48. Youth Development Officer – இளைஞர் மேம்பாட்டு அலுவலர்

இளைஞர்களின் தலைமைத்துவம், தன்னம்பிக்கை, வாழ்க்கைத் திறன்கள் மற்றும் சமூகப் பங்கேற்பை வளர்க்கும் திட்டங்களைத் திட்டமிட்டு செயல்படுத்துபவர். இளைஞர் முகாம்கள், பயிற்சிகள், தொழில் வழிகாட்டல் மற்றும் சமூகச் செயற்பாடுகள் மூலம் அவர்களின் திறன்களை மேம்படுத்த உதவுவார்.

49. Social Inclusion Coordinator – சமூக உள்ளடக்க ஒருங்கிணைப்பாளர்

மாற்றுத்திறனாளிகள், பின்தங்கிய சமூகங்கள் மற்றும் வாய்ப்புகள் குறைவாக உள்ள குழுக்கள் சமூக நடவடிக்கைகளில் சமமாகப் பங்கேற்பதை ஊக்குவிப்பவர். கல்வி, வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூகச் சேவைகளுக்கான தடைகளை அடையாளம் கண்டு, அனைவருக்கும் சமமான வாய்ப்புகள் கிடைக்க உதவும் நடவடிக்கைகளை ஒருங்கிணைப்பார்.

50. Community Outreach Worker – சமூகத் தொடர்புப் பணியாளர்

சமூகத்தில் உள்ள மக்களை நேரடியாகச் சந்தித்து அவர்களின் தேவைகள், சவால்கள் மற்றும் சேவைகள் குறித்த விழிப்புணர்வை அறிந்துகொள்பவர். உதவித் திட்டங்கள் பற்றிய தகவல்களைப் பகிர்ந்து, சேவைகள் கிடைக்காத மக்களை உரிய நிறுவனங்களுடன் இணைப்பார்.

தொழில் நிறுவனங்கள் மற்றும் பணியிட உளவியல் துறை

51. Industrial Psychologist ( தொழில்துறை உளவியலாளர் )

தொழிலிடங்களில் மனிதர்களின் நடத்தை, செயல்திறன், வேலை திருப்தி மற்றும் ஊக்கத்தை ஆராய்பவர். பணியாளர்களின் திறன்களுக்கு ஏற்ற வேலைப் பொறுப்புகளைத் தீர்மானித்தல், பணியிடச் சூழலை மேம்படுத்துதல் மற்றும் செயல்திறனை உயர்த்துதல் போன்ற விடயங்களில் நிறுவனங்களுக்கு ஆலோசனை வழங்குவார்.

52. Organizational Psychologist – நிறுவன உளவியலாளர்

ஒரு நிறுவனத்தின் பணியாளர்கள், தலைமைத்துவம், குழு உறவுகள் மற்றும் நிறுவனக் கலாசாரம் ஆகியவை எவ்வாறு செயல்படுகின்றன என்பதை ஆராய்பவர். பணியாளர்களின் ஈடுபாடு, தொடர்பாடல், தலைமைத்துவத் திறன் மற்றும் நிறுவன மாற்றங்களைச் சிறப்பாக நிர்வகிக்க உதவும் திட்டங்களை உருவாக்குவார்.

53. Human Resources Specialist – மனிதவள நிபுணர்

பணியாளர்களைத் தெரிவுசெய்தல், வேலைக்கு இணைத்தல், பயிற்சி வழங்குதல், செயல்திறனை மதிப்பீடு செய்தல் மற்றும் பணியாளர் நலனை மேம்படுத்துதல் போன்ற பணிகளில் ஈடுபடுபவர். மனித நடத்தை பற்றிய அறிவைப் பயன்படுத்தி, பணியாளர்களுக்கும் நிறுவனத்திற்கும் இடையே சிறந்த பணிச்சூழலை உருவாக்க உதவுவார்.

54. Recruitment and Selection Specialist – பணியாளர் ஆட்சேர்ப்பு நிபுணர்

நிறுவனத்தின் தேவைகளுக்கு ஏற்ற பணியாளர்களை அடையாளம் கண்டு, விண்ணப்பங்கள் மற்றும் நேர்முகத் தேர்வுகள் மூலம் தெரிவுசெய்ய உதவுபவர். வேலையின் தேவைகளுக்கும் விண்ணப்பதாரர்களின் திறன்களுக்கும் இடையிலான பொருத்தத்தை மதிப்பீடு செய்வார். உளவியல் மதிப்பீட்டுக் கருவிகளைப் பயன்படுத்த வேண்டுமானால் அதற்குரிய தகுதியும் அனுமதியும் அவசியம்.

55. Employee Wellbeing Officer – பணியாளர் நல்வாழ்வு அலுவலர்

பணியாளர்களின் உடல், மன மற்றும் சமூக நல்வாழ்வை மேம்படுத்தும் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபடுபவர். வேலை அழுத்தம், பணிச்சுமை, பணியிட உறவுகள் மற்றும் வேலைக்கும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கைக்கும் இடையிலான சமநிலை போன்ற விடயங்களில் ஆதரவுத் திட்டங்களை ஏற்பாடு செய்வார்.

56. Employee Assistance Programme Coordinator – பணியாளர் உதவித் திட்ட ஒருங்கிணைப்பாளர்

பணியாளர்கள் எதிர்கொள்ளும் தனிப்பட்ட, குடும்ப அல்லது வேலை தொடர்பான சிரமங்களுக்கு உதவி பெறக்கூடிய சேவைகளை ஒருங்கிணைப்பவர். ஆலோசனைச் சேவைகள், மனநல ஆதரவு, நிதி வழிகாட்டல் மற்றும் பிற உதவிகளைப் பெறுவதற்கான வழிகளை அறிமுகப்படுத்துவார். பணியாளர்களின் தனியுரிமை பாதுகாக்கப்படுவது முக்கியமாகும்.

57. Occupational Health Psychologist – தொழில்சார் சுகாதார உளவியலாளர்

வேலைச் சூழல் மனிதர்களின் மனநலம், நடத்தை மற்றும் உடல்நலத்தை எவ்வாறு பாதிக்கிறது என்பதை ஆராய்பவர். வேலை அழுத்தம், சோர்வு, பணிச்சுமை மற்றும் பணியிடப் பாதுகாப்பு தொடர்பான சவால்களைக் குறைக்க நிறுவனங்களுக்கு வழிகாட்டுவார்.

58. Leadership Development Trainer – தலைமைத்துவ மேம்பாட்டுப் பயிற்றுநர்

மேலாளர்கள், மேற்பார்வையாளர்கள் மற்றும் எதிர்காலத் தலைவர்களின் தொடர்பாடல், முடிவெடுத்தல், குழு நிர்வாகம் மற்றும் பிரச்சினை தீர்க்கும் திறன்களை வளர்க்கப் பயிற்சி வழங்குபவர். உளவியல் கோட்பாடுகள் மற்றும் நடைமுறைப் பயிற்சிகளைப் பயன்படுத்தி திறமையான தலைமைத்துவத்தை உருவாக்க உதவுவார்.

59. Team Development Consultant – குழு மேம்பாட்டு ஆலோசகர்

ஒரு குழுவில் உள்ளவர்கள் ஒருவரையொருவர் புரிந்துகொண்டு, இணைந்து செயல்பட்டு, பொதுவான இலக்குகளை அடைய உதவுபவர். குழு தொடர்பாடல், நம்பிக்கை, பொறுப்புப் பகிர்வு மற்றும் கருத்து வேறுபாடுகளைத் தீர்த்தல் போன்ற அம்சங்களை மேம்படுத்தும் பயிற்சிகளை நடத்துவார்.

60. Workplace Conflict Resolution Specialist – பணியிட மோதல் தீர்வு நிபுணர்

பணியாளர்கள் மற்றும் மேலாளர்களுக்கிடையிலான கருத்து வேறுபாடுகள், தொடர்பாடல் சிக்கல்கள் மற்றும் குழு மோதல்களைத் தீர்க்க உதவுபவர். இரு தரப்பினரின் கருத்துகளையும் புரிந்துகொண்டு, நியாயமான உரையாடல் மற்றும் பரஸ்பர உடன்பாட்டின் மூலம் தீர்வுகளை உருவாக்க வழிகாட்டுவார்.

 விளையாட்டு மற்றும் செயல்திறன் உளவியல் துறை

61. Sports Psychologist – விளையாட்டு உளவியலாளர்

விளையாட்டு வீரர்களின் மனநிலை, தன்னம்பிக்கை, கவனம் மற்றும் போட்டியின்போது ஏற்படும் உணர்ச்சிகளை ஆராய்பவர். வெற்றி பெறுவதற்கான மனத் தயாரிப்பு, தோல்வியை ஏற்றுக்கொள்ளுதல், பதற்றத்தைக் கட்டுப்படுத்துதல் மற்றும் இலக்குகளை அடைதல் போன்றவற்றில் விளையாட்டு வீரர்களுக்கு உதவுவார். பயிற்சியாளர்கள் மற்றும் விளையாட்டுக் குழுக்களுடனும் இணைந்து பணியாற்றுவார்.

62. Performance Psychologist – செயல்திறன் உளவியலாளர்

விளையாட்டு, கலை, கல்வி மற்றும் தொழில் போன்ற துறைகளில் ஒருவர் தனது திறமைகளை முழுமையாக வெளிப்படுத்த உதவுபவர். கவனம், தன்னம்பிக்கை, மன உறுதி மற்றும் இலக்குகளை அடையும் திறன்களை மேம்படுத்துவதற்கான உளவியல் முறைகளைப் பயன்படுத்துவார்.

63. Sports Mental Skills Coach – விளையாட்டு மனத்திறன் பயிற்றுநர்

விளையாட்டு வீரர்களின் மன ஒருமைப்பாடு, காட்சிப்படுத்தல், நேர்மறையான சிந்தனை மற்றும் உணர்ச்சிகளைக் கட்டுப்படுத்தும் திறன்களை வளர்க்கப் பயிற்சி வழங்குபவர். போட்டிக்கு முன்பும் போட்டியின்போதும் வீரர்கள் அமைதியாகவும் நம்பிக்கையுடனும் செயல்பட உதவும் பயிற்சிகளை நடத்துவார்.

64. Athlete Wellbeing Specialist – விளையாட்டு வீரர் நல்வாழ்வு நிபுணர்

விளையாட்டு வீரர்களின் மனநலம், ஓய்வு, பயிற்சிச் சுமை மற்றும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கைக்கு இடையிலான சமநிலையை மேம்படுத்துவதில் பங்களிப்பவர். காயம் காரணமாக ஏற்படும் மனச்சோர்வு, போட்டித் தோல்வியால் ஏற்படும் ஏமாற்றம் மற்றும் அதிகப்படியான பயிற்சியால் உருவாகும் மன அழுத்தம் போன்றவற்றைச் சமாளிக்க உதவுவார்.

65. Exercise Psychology Specialist – உடற்பயிற்சி உளவியல் நிபுணர்

மனநிலைக்கும் உடற்பயிற்சிக்கும் இடையிலான தொடர்பை ஆராய்பவர். உடற்பயிற்சியில் தொடர்ந்து ஈடுபடுவதற்கான ஊக்கத்தை வளர்த்தல், ஆரோக்கியமான பழக்கங்களை உருவாக்குதல் மற்றும் உடல் இயக்கத்தின் மூலம் மனநலத்தை மேம்படுத்துதல் போன்றவற்றில் வழிகாட்டுவார்.

66. Team Performance Consultant – குழுச் செயல்திறன் ஆலோசகர்

விளையாட்டுக் குழுக்கள் மற்றும் தொழில்முறை அணிகள் ஒருங்கிணைந்து செயல்பட உதவுபவர். குழு உறுப்பினர்களுக்கிடையிலான நம்பிக்கை, தொடர்பாடல், பொறுப்புணர்வு மற்றும் தலைமைத்துவத்தை மேம்படுத்தி, பொதுவான இலக்குகளை அடைவதற்கான வழிமுறைகளை உருவாக்குவார்.

தடயவியல் மற்றும் சட்ட உளவியல் துறை

67. Forensic Psychologist – தடயவியல் உளவியலாளர்

உளவியல் அறிவைப் பயன்படுத்தி சட்டம் மற்றும் நீதித்துறை தொடர்பான பிரச்சினைகளை ஆராய்பவர். குற்றவியல் வழக்குகள், மனித நடத்தை மற்றும் மனநல மதிப்பீடுகள் தொடர்பான பணிகளில் ஈடுபடலாம். நீதிமன்றங்கள் மற்றும் சட்ட நிறுவனங்களுடன் பணியாற்றுவதற்கு உரிய கல்வித் தகுதியும் தொழில்முறை அங்கீகாரமும் தேவைப்படும்.

68. Criminal Behaviour Analyst – குற்றவியல் நடத்தை ஆய்வாளர்

குற்றச்செயல்களுடன் தொடர்புடைய நடத்தை முறைகள், சூழ்நிலைகள் மற்றும் உளவியல் காரணிகளை ஆராய்பவர். வழக்குகளுடன் தொடர்புடைய தகவல்களைப் பகுப்பாய்வு செய்து விசாரணைகளுக்கு உதவக்கூடிய கருத்துகளை வழங்குவார். அவரது முடிவுகள் கிடைக்கும் ஆதாரங்களின் அடிப்படையில் அமைந்திருக்க வேண்டும்.

69. Correctional Psychologist – சீர்திருத்த நிலைய உளவியலாளர்

சிறைச்சாலைகள் மற்றும் பிற சீர்திருத்த நிலையங்களில் உள்ளவர்களின் மனநலம், நடத்தை மற்றும் மறுவாழ்வுத் தேவைகளை மதிப்பீடு செய்வதில் பணியாற்றுபவர். கோபத்தைக் கட்டுப்படுத்துதல், பொறுப்புணர்வை வளர்த்தல் மற்றும் சமூகத்தில் மீண்டும் இணைந்து வாழ்வதற்கான திறன்களை மேம்படுத்துதல் போன்றவற்றில் உதவுவார்.

70. Victim Support Specialist – பாதிக்கப்பட்டோர் ஆதரவு நிபுணர்

வன்முறை, குற்றச்செயல் அல்லது பிற அதிர்ச்சிகரமான சம்பவங்களால் பாதிக்கப்பட்டவர்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். அவர்களின் பாதுகாப்புத் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு, உணர்ச்சிசார் ஆதரவு, சட்ட உதவி மற்றும் சமூகச் சேவைகளைப் பெற வழிகாட்டுவார். பாதிக்கப்பட்டவர்களின் தனியுரிமையையும் மரியாதையையும் பாதுகாப்பது முக்கியமான பணியாகும்.

71. Juvenile Justice Support Specialist – சிறுவர் நீதித்துறை ஆதரவு நிபுணர்

சட்டத்துடன் தொடர்புடைய பிரச்சினைகளை எதிர்கொள்ளும் சிறுவர்கள் மற்றும் இளைஞர்களின் வளர்ச்சிசார் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு உதவுபவர். அவர்களின் கல்வி, குடும்ப உறவுகள், நடத்தை மாற்றம் மற்றும் சமூக மறுவாழ்வை மேம்படுத்தும் திட்டங்களில் பங்களிப்பார்.

72. Witness Support Officer – சாட்சி ஆதரவு அலுவலர்

நீதிமன்றத்தில் சாட்சியமளிக்க வேண்டியவர்கள் எதிர்கொள்ளும் பயம், பதற்றம் மற்றும் மன அழுத்தத்தைக் குறைக்க உதவுபவர். நீதிமன்ற நடைமுறைகள் தொடர்பான தகவல்களை வழங்கி, சாட்சிகள் பாதுகாப்பாகவும் நம்பிக்கையுடனும் பங்கேற்க உதவும் பொருத்தமான ஆதரவுச் சேவைகளுடன் அவர்களை இணைப்பார்.

ஆராய்ச்சி மற்றும் கல்விசார் உளவியல் துறை

73. Research Psychologist – ஆராய்ச்சி உளவியலாளர்

மனிதர்களின் சிந்தனை, நினைவாற்றல், உணர்வுகள், நடத்தை மற்றும் கற்றல் தொடர்பான கேள்விகளை அறிவியல் முறையில் ஆராய்பவர். ஆய்வுகளைத் திட்டமிடுதல், தரவுகளைச் சேகரித்தல், முடிவுகளைப் பகுப்பாய்வு செய்தல் மற்றும் ஆய்வுக் கட்டுரைகளை வெளியிடுதல் போன்ற பணிகளில் ஈடுபடுவார்.

74. Experimental Psychologist – பரிசோதனை உளவியலாளர்

கட்டுப்படுத்தப்பட்ட பரிசோதனைகள் மூலம் மனிதர்களின் சிந்தனை மற்றும் நடத்தை எவ்வாறு செயல்படுகின்றன என்பதை ஆராய்பவர். கவனம், நினைவாற்றல், கற்றல் மற்றும் முடிவெடுத்தல் போன்ற செயல்முறைகளை ஆய்வு செய்து, மனித மனத்தைப் பற்றிய அறிவியல் புரிதலை மேம்படுத்துவார்.

75. Cognitive Psychologist – அறிவாற்றல் உளவியலாளர்

மனிதர்கள் எவ்வாறு சிந்திக்கிறார்கள், தகவல்களை நினைவில் வைத்துக்கொள்கிறார்கள், பிரச்சினைகளைத் தீர்க்கிறார்கள் மற்றும் முடிவுகளை எடுக்கிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். இவரது ஆய்வுகள் கல்வி, தொழில்நுட்பம், சுகாதாரம் மற்றும் மனிதர்களின் அன்றாட செயல்பாடுகளை மேம்படுத்த உதவக்கூடும்.

76. Developmental Psychologist – வளர்ச்சி உளவியலாளர்

குழந்தைப் பருவம் முதல் முதியோர் பருவம் வரை மனிதர்களின் சிந்தனை, உணர்வுகள், நடத்தை மற்றும் சமூக உறவுகளில் ஏற்படும் மாற்றங்களை ஆராய்பவர். வயதுக்கு ஏற்ப மனிதர்கள் எவ்வாறு வளர்கிறார்கள் என்பதைப் புரிந்துகொண்டு கல்வி, குடும்பம் மற்றும் சமூக நலத் திட்டங்களுக்கு உதவும் ஆய்வுகளை மேற்கொள்வார்.

77. Social Psychologist – சமூக உளவியலாளர்

மனிதர்களின் எண்ணங்கள், உணர்வுகள் மற்றும் நடத்தைகளில் மற்றவர்களும் சமூகச் சூழலும் ஏற்படுத்தும் தாக்கங்களை ஆராய்பவர். குழு நடத்தை, சமூக அழுத்தம், முன்முடிவுகள், ஒத்துழைப்பு மற்றும் சமூக உறவுகள் போன்ற விடயங்களை ஆய்வு செய்வார்.

78. Personality Psychologist – ஆளுமை உளவியலாளர்

மனிதர்களின் தனித்துவமான குணங்கள், சிந்தனை முறைகள், உணர்ச்சிகள் மற்றும் நடத்தைகளில் காணப்படும் வேறுபாடுகளை ஆராய்பவர். மனிதர்களின் ஆளுமை எவ்வாறு உருவாகிறது, வாழ்க்கை அனுபவங்கள் அதனை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதைக் கண்டறிய ஆய்வுகளை மேற்கொள்வார்.

79. Psychometrics Specialist – உளவியல் அளவீட்டு நிபுணர்

அறிவாற்றல், ஆளுமை, திறன்கள் மற்றும் பிற உளவியல் பண்புகளை அளவிடுவதற்கான தேர்வுகள் மற்றும் மதிப்பீட்டுக் கருவிகளை உருவாக்கி ஆய்வு செய்பவர். இக்கருவிகள் நம்பகமானவையா, அளவிட வேண்டிய பண்பைச் சரியாக அளவிடுகின்றனவா என்பதைப் பரிசோதிப்பார்.

80. University Psychology Lecturer – பல்கலைக்கழக உளவியல் விரிவுரையாளர்

பல்கலைக்கழக மாணவர்களுக்கு உளவியல் கோட்பாடுகள், மனித நடத்தை, ஆராய்ச்சி முறைகள் மற்றும் உளவியல் பயன்பாடுகள் தொடர்பாகக் கற்பிப்பவர். மாணவர்களின் கல்வி முன்னேற்றத்திற்கு வழிகாட்டுவதுடன், ஆய்வுகள் மேற்கொள்வதிலும் கல்விசார் வெளியீடுகளை உருவாக்குவதிலும் ஈடுபடுவார்.

81. Psychology Professor – உளவியல் பேராசிரியர்

உயர்கல்வி நிறுவனங்களில் உளவியல் துறையைச் சார்ந்த கற்பித்தல், ஆராய்ச்சி மற்றும் கல்வி வழிகாட்டல் பணிகளில் ஈடுபடுபவர். புதிய ஆய்வுகளை முன்னெடுத்தல், மாணவர்களுக்கும் ஆய்வாளர்களுக்கும் வழிகாட்டுதல் மற்றும் உளவியல் அறிவின் வளர்ச்சிக்குப் பங்களித்தல் போன்ற பொறுப்புகளை வகிப்பார்.

82. Research Data Analyst – ஆய்வுத் தரவு பகுப்பாய்வாளர்

உளவியல் ஆய்வுகளிலிருந்து கிடைக்கும் தகவல்களைப் புள்ளிவிபர முறைகள் மற்றும் கணினிக் கருவிகள் மூலம் பகுப்பாய்வு செய்பவர். ஆய்வுகளின் முடிவுகளைப் புரிந்துகொள்ளவும், தரவுகளிலுள்ள தொடர்புகளைக் கண்டறியவும், ஆதாரங்களின் அடிப்படையில் முடிவுகளை எடுக்கவும் உதவுவார்.

சந்தைப்படுத்தல், வணிகம் மற்றும் நுகர்வோர் உளவியல் துறை

83. Consumer Psychologist – நுகர்வோர் உளவியலாளர்

மக்கள் ஏன் குறிப்பிட்ட பொருட்களை வாங்குகிறார்கள், விளம்பரங்களை எவ்வாறு புரிந்துகொள்கிறார்கள், வாங்கும் முடிவுகளை எவ்வாறு எடுக்கிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். நுகர்வோரின் தேவைகள், விருப்பங்கள் மற்றும் மனப்பாங்குகளைப் புரிந்துகொள்ள நிறுவனங்களுக்கு உதவுவார்.

84. Market Research Analyst – சந்தை ஆய்வு பகுப்பாய்வாளர்

வாடிக்கையாளர்களின் விருப்பங்கள், வாங்கும் பழக்கங்கள், சந்தைப் போக்குகள் மற்றும் பொருட்கள் தொடர்பான கருத்துகளை ஆய்வு செய்பவர். கருத்துக்கணிப்புகள், நேர்காணல்கள் மற்றும் தரவுப் பகுப்பாய்வு மூலம் கிடைக்கும் தகவல்களைப் பயன்படுத்தி நிறுவனங்களின் வணிக முடிவுகளுக்கு உதவுவார்.

85. Advertising Psychologist – விளம்பர உளவியலாளர்

விளம்பரங்கள் மக்களின் கவனம், உணர்வுகள், நினைவாற்றல் மற்றும் வாங்கும் முடிவுகளில் ஏற்படுத்தும் தாக்கத்தை ஆராய்பவர். எந்த வகையான தகவல்கள் மக்களிடம் தெளிவாகச் சென்றடைகின்றன என்பதைப் புரிந்துகொண்டு விளம்பரத் திட்டங்களை மேம்படுத்த உதவுவார்.

86. Brand Behaviour Specialist – வர்த்தகப் பெயர் தொடர்பான நடத்தை நிபுணர்

ஒரு நிறுவனத்தின் வர்த்தகப் பெயர் குறித்து மக்கள் எவ்வாறு சிந்திக்கிறார்கள், நம்பிக்கை உருவாகிறது எப்படி, ஒரு பொருளை மீண்டும் வாங்குவதற்கான காரணங்கள் என்ன என்பவற்றை ஆராய்பவர். வாடிக்கையாளர்களின் அனுபவங்களையும் உணர்வுகளையும் புரிந்துகொண்டு நிறுவனங்கள் நீண்டகால வாடிக்கையாளர் உறவுகளை உருவாக்க உதவுவார்.

87. Customer Experience Specialist – வாடிக்கையாளர் அனுபவ நிபுணர்

வாடிக்கையாளர்கள் ஒரு பொருளையோ சேவையையோ பயன்படுத்தும் போது பெறும் அனுபவத்தை மேம்படுத்துவதில் பணியாற்றுபவர். வாடிக்கையாளர்களின் சிரமங்கள், எதிர்பார்ப்புகள் மற்றும் கருத்துகளை ஆராய்ந்து, சேவைகளை எளிமையாகவும் பயனுள்ளதாகவும் மாற்றுவதற்கான பரிந்துரைகளை வழங்குவார்.

88. Behavioural Insights Analyst – நடத்தை சார்ந்த தகவல் பகுப்பாய்வாளர்

மக்கள் எவ்வாறு முடிவுகளை எடுக்கிறார்கள், அவர்களின் முடிவுகளை எந்தச் சூழ்நிலைகள் பாதிக்கின்றன என்பதை ஆய்வு செய்பவர். உளவியல் கோட்பாடுகளையும் தரவுகளையும் பயன்படுத்தி கல்வி, சுகாதாரம், வணிகம் மற்றும் பொதுச் சேவைகளில் மக்களின் அனுபவங்களை மேம்படுத்தும் வழிகளை முன்மொழிவார்.

89. Sales Training Specialist – விற்பனைப் பயிற்சி நிபுணர்

விற்பனைப் பணியாளர்களின் தொடர்பாடல், வாடிக்கையாளர் தேவைகளை அறிதல், பேச்சுவார்த்தை மற்றும் உறவு உருவாக்கும் திறன்களை மேம்படுத்தப் பயிற்சி வழங்குபவர். வாடிக்கையாளர்களின் நடத்தையைப் புரிந்துகொண்டு, நேர்மையான மற்றும் பொறுப்பான விற்பனை முறைகளைப் பயன்படுத்த வழிகாட்டுவார்.

90. Pricing Behaviour Analyst – விலை தொடர்பான நடத்தை பகுப்பாய்வாளர்

விலைகள் குறித்த மக்களின் உணர்வுகள், பொருட்களின் மதிப்பு பற்றிய கருத்துகள் மற்றும் வாங்கும் முடிவுகள் ஆகியவற்றை ஆராய்பவர். விலை மாற்றங்கள் நுகர்வோரின் தேர்வுகளை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதைத் தரவுகளின் அடிப்படையில் பகுப்பாய்வு செய்து நிறுவனங்களின் வணிகத் திட்டங்களுக்கு உதவுவார்.

தொழில்நுட்பம் மற்றும் மனித நடத்தை உளவியல் துறை

91. Human Factors Psychologist – மனிதக் காரணிகள் உளவியலாளர்

மனிதர்களின் திறன்கள், சிந்தனை, கவனம் மற்றும் நடத்தை ஆகியவற்றுக்கு ஏற்றவாறு இயந்திரங்கள், கருவிகள் மற்றும் பணிச்சூழல்களை வடிவமைப்பதில் உதவுபவர். மனிதர்கள் தொழில்நுட்பத்தைப் பயன்படுத்தும்போது ஏற்படும் சிரமங்களைக் கண்டறிந்து, பாதுகாப்பையும் செயல்திறனையும் மேம்படுத்துவதற்கான பரிந்துரைகளை வழங்குவார்.

92. User Experience Researcher – பயனர் அனுபவ ஆய்வாளர்

இணையத்தளங்கள், கைப்பேசிச் செயலிகள் மற்றும் கணினி மென்பொருட்களை மக்கள் எவ்வாறு பயன்படுத்துகிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். பயனர்களின் தேவைகள், எதிர்பார்ப்புகள் மற்றும் சிரமங்களை நேர்காணல்கள், கருத்துக்கணிப்புகள் மற்றும் பயன்பாட்டுச் சோதனைகள் மூலம் கண்டறிந்து, தொழில்நுட்பப் பொருட்களை எளிமையாகப் பயன்படுத்த உதவுவார்.

93. User Experience Designer – பயனர் அனுபவ வடிவமைப்பாளர்

ஒரு இணையத்தளம் அல்லது செயலியைப் பயன்படுத்துவது எளிதாகவும் வசதியாகவும் இருப்பதை உறுதிப்படுத்தும் வகையில் வடிவமைப்பவர். பயனர்களின் சிந்தனை மற்றும் நடத்தை பற்றிய அறிவைப் பயன்படுத்தி, தகவல்களை ஒழுங்குபடுத்துதல், செயல்பாடுகளை எளிமையாக்குதல் மற்றும் பயனர்களின் தேவைகளுக்கு ஏற்ற வடிவமைப்புகளை உருவாக்குதல் போன்ற பணிகளில் ஈடுபடுவார்.

94. Human Computer Interaction Specialist – மனிதக் கணினி தொடர்பாடல் நிபுணர்

மனிதர்களுக்கும் கணினிகளுக்கும் இடையிலான தொடர்பாடல் எவ்வாறு நடைபெறுகிறது என்பதை ஆராய்பவர். கணினி அமைப்புகள், கைப்பேசிச் செயலிகள் மற்றும் பிற தொழில்நுட்பக் கருவிகளைப் பயன்படுத்தும்போது ஏற்படும் சிக்கல்களைக் கண்டறிந்து, அவற்றை மேம்படுத்துவதற்கான தீர்வுகளை உருவாக்குவார்.

95. Behavioural Data Scientist – நடத்தைத் தரவு அறிவியலாளர்

மக்களின் நடத்தை தொடர்பான பெருமளவிலான தரவுகளைப் பகுப்பாய்வு செய்து, அதில் காணப்படும் முறைகள் மற்றும் தொடர்புகளைக் கண்டறிவார். வாடிக்கையாளர்களின் விருப்பங்கள், இணையப் பயன்பாடு மற்றும் முடிவெடுக்கும் முறைகளைப் புரிந்துகொள்ளப் புள்ளிவிபரம், கணினி நிரலாக்கம் மற்றும் தரவு அறிவியல் முறைகளைப் பயன்படுத்துவார்.

96. Digital Wellbeing Specialist – டிஜிட்டல் நல்வாழ்வு நிபுணர்

கைப்பேசி, சமூக ஊடகம், இணையம் மற்றும் பிற டிஜிட்டல் கருவிகளின் பயன்பாடு மனிதர்களின் மனநலம் மற்றும் அன்றாட வாழ்க்கையில் ஏற்படுத்தும் தாக்கங்களைப் புரிந்துகொள்ள உதவுபவர். திரை நேரத்தைச் சமநிலைப்படுத்துதல், இணையப் பயன்பாட்டுப் பழக்கங்களை மேம்படுத்துதல் மற்றும் தொழில்நுட்பத்தைப் பொறுப்புடன் பயன்படுத்துதல் போன்றவற்றில் வழிகாட்டுவார்.

97. Human Factors Researcher – மனிதக் காரணிகள் ஆய்வாளர்

மனிதர்களின் திறன்கள், வரம்புகள், கவனம் மற்றும் செயல்திறன் ஆகியவற்றை ஆராய்ந்து, தொழில்நுட்ப அமைப்புகள் மற்றும் பணிச்சூழல்களை மேம்படுத்துவதில் ஈடுபடுபவர். விமானப் போக்குவரத்து, மருத்துவ உபகரணங்கள், வாகனங்கள் மற்றும் தொழிற்சாலை அமைப்புகள் போன்ற துறைகளில் பாதுகாப்பை அதிகரிக்க உதவுவார்.

98. Game User Researcher – கணினி விளையாட்டு பயனர் ஆய்வாளர்

கணினி மற்றும் கைப்பேசி விளையாட்டுகளை விளையாடுபவர்கள் அவற்றை எவ்வாறு புரிந்துகொள்கிறார்கள், பயன்படுத்துகிறார்கள் மற்றும் அனுபவிக்கிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். விளையாட்டின் சிரம நிலை, பயனர்களின் ஆர்வம், கவனம் மற்றும் விளையாடும் அனுபவம் ஆகியவற்றை மதிப்பீடு செய்து, விளையாட்டுகளை மேம்படுத்த உதவுவார்.

99. Technology Adoption Specialist – தொழில்நுட்ப ஏற்றுக்கொள்ளல் நிபுணர்

புதிய தொழில்நுட்பங்களை மக்கள் ஏன் ஏற்றுக்கொள்கிறார்கள் அல்லது பயன்படுத்தத் தயங்குகிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். பயம், பழக்கவழக்கம், நம்பிக்கை மற்றும் தொழில்நுட்ப அறிவு போன்ற காரணிகளைப் புரிந்துகொண்டு, புதிய அமைப்புகளை மக்கள் எளிதாகப் பயன்படுத்த உதவும் பயிற்சிகளையும் வழிகாட்டுதல்களையும் உருவாக்குவார்.

100. Artificial Intelligence Behaviour Researcher – செயற்கை நுண்ணறிவு நடத்தை ஆய்வாளர்

செயற்கை நுண்ணறிவு அமைப்புகளுடன் மனிதர்கள் எவ்வாறு தொடர்புகொள்கிறார்கள், அவற்றின் முடிவுகளை எவ்வாறு புரிந்துகொள்கிறார்கள் மற்றும் அவற்றின் மீது எவ்வாறு நம்பிக்கை வைக்கிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். மனிதர்களுக்கு ஏற்ற, புரிந்துகொள்ள எளிதான மற்றும் பாதுகாப்பான தொழில்நுட்ப அமைப்புகளை உருவாக்குவதில் பங்களிப்பார்.

நரம்பியல் மற்றும் அறிவாற்றல் ஆராய்ச்சித் துறை

101. Cognitive Neuroscientist – அறிவாற்றல் நரம்பியல் ஆய்வாளர்

மூளையின் செயல்பாடுகளுக்கும் மனிதர்களின் சிந்தனை, நினைவாற்றல், கவனம் மற்றும் முடிவெடுத்தல் போன்ற அறிவாற்றல் செயல்முறைகளுக்கும் இடையிலான தொடர்பை ஆராய்பவர். மூளை எவ்வாறு தகவல்களைச் செயலாக்குகிறது என்பதைப் புரிந்துகொள்ள அறிவியல் ஆய்வுகள் மற்றும் நரம்பியல் தொடர்பான முறைகளைப் பயன்படுத்துவார்.

102. Behavioural Neuroscientist – நடத்தை நரம்பியல் ஆய்வாளர்

மூளை, நரம்பு மண்டலம், உடல் செயல்பாடுகள் மற்றும் மனிதர்கள் அல்லது விலங்குகளின் நடத்தை ஆகியவற்றுக்கிடையிலான தொடர்புகளை ஆராய்பவர். கற்றல், நினைவாற்றல், உணர்ச்சிகள், தூக்கம் மற்றும் உந்துதல் போன்றவற்றின் உயிரியல் அடிப்படைகளைப் புரிந்துகொள்ள ஆய்வுகளை மேற்கொள்வார்.

103. Neuropsychology Research Assistant – நரம்பியல் உளவியல் ஆய்வு உதவியாளர்

மூளைச் செயல்பாடுகள் மற்றும் அறிவாற்றல் திறன்கள் தொடர்பான ஆய்வுகளில் ஆராய்ச்சியாளர்களுக்கு உதவுபவர். ஆய்வுப் பங்கேற்பாளர்களின் தகவல்களை ஒழுங்குபடுத்துதல், சோதனைகளை நடத்த உதவுதல் மற்றும் ஆய்வுத் தரவுகளைப் பதிவு செய்தல் போன்ற பணிகளில் ஈடுபடுவார்.

104. Memory Research Specialist – நினைவாற்றல் ஆய்வு நிபுணர்

மனிதர்கள் தகவல்களை எவ்வாறு கற்றுக்கொள்கிறார்கள், நினைவில் வைத்துக்கொள்கிறார்கள் மற்றும் பின்னர் நினைவுகூருகிறார்கள் என்பதை ஆராய்பவர். வயது, தூக்கம், மன அழுத்தம் மற்றும் கற்றல் முறைகள் நினைவாற்றலை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதைப் புரிந்துகொள்ள ஆய்வுகளை மேற்கொள்வார்.

105. Attention Research Specialist – கவன ஆய்வு நிபுணர்

மனிதர்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட விடயத்தில் கவனம் செலுத்தும் விதம் மற்றும் கவனம் சிதறும் காரணிகளை ஆராய்பவர். கவனத்தைப் பாதிக்கும் சூழ்நிலைகள், தகவல்களின் அளவு மற்றும் மனச் சோர்வு போன்ற அம்சங்களை ஆய்வு செய்து, கல்வி மற்றும் பணிச்சூழல்களில் கவனத்தை மேம்படுத்த உதவும் வழிகளை அடையாளம் காண்பார்.

106. Sleep Research Psychologist – தூக்க ஆய்வு உளவியலாளர்

தூக்கப் பழக்கங்கள், கனவுகள், நினைவாற்றல், உணர்ச்சிகள் மற்றும் மனநலம் ஆகியவற்றுக்கிடையிலான தொடர்புகளை ஆராய்பவர். தூக்கமின்மை கவனம், கற்றல் மற்றும் அன்றாடச் செயல்பாடுகளை எவ்வாறு பாதிக்கிறது என்பதைப் புரிந்துகொண்டு, தூக்க நலனை மேம்படுத்துவதற்கான ஆய்வுகளில் பங்களிப்பார்.

107. Pain Psychology Specialist – வலி உளவியல் நிபுணர்

உடல் வலிக்கும் மனநிலை, உணர்ச்சிகள் மற்றும் நடத்தை ஆகியவற்றுக்கிடையிலான தொடர்பை ஆராய்பவர். நீண்டகால வலியை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு வலியுடன் தொடர்புடைய மன அழுத்தத்தை நிர்வகிக்கவும், அன்றாடச் செயல்பாடுகளில் பங்கேற்கவும் உதவும் உளவியல் அணுகுமுறைகளைப் பயன்படுத்துவார்.

108. Psychophysiology Researcher – உளஉடலியல் ஆய்வாளர்

மனநிலைக்கும் உடலின் இயற்பியல் மாற்றங்களுக்கும் இடையிலான தொடர்பை ஆராய்பவர். மன அழுத்தம் அல்லது உணர்ச்சிகள் ஏற்படும் போது இதயத் துடிப்பு, சுவாசம் மற்றும் பிற உடல் செயல்பாடுகளில் ஏற்படும் மாற்றங்களை ஆய்வு செய்து, மனிதர்களின் மனம் மற்றும் உடல் எவ்வாறு ஒன்றோடொன்று தொடர்புடையவை என்பதைப் புரிந்துகொள்ள உதவுவார்.

109. Neurocognitive Assessment Specialist – நரம்பியல் அறிவாற்றல் மதிப்பீட்டு நிபுணர்

நினைவாற்றல், கவனம், மொழித்திறன், திட்டமிடல் மற்றும் பிரச்சினை தீர்க்கும் திறன்களை மதிப்பீடு செய்வதில் ஈடுபடுபவர். உரிய தகுதி மற்றும் பயிற்சி பெற்றவர்கள், அங்கீகரிக்கப்பட்ட மதிப்பீட்டுக் கருவிகளைப் பயன்படுத்தி அறிவாற்றல் சிரமங்களை அடையாளம் காண உதவுவார்கள்.

110. Cognitive Rehabilitation Specialist – அறிவாற்றல் மறுவாழ்வு நிபுணர்

மூளைக் காயம், நரம்பியல் நோய் அல்லது பிற காரணங்களால் நினைவாற்றல், கவனம் மற்றும் சிந்தனைத் திறன்களில் சிரமம் ஏற்படும் நபர்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். அன்றாட வாழ்க்கையில் தேவையான திறன்களை மீண்டும் வளர்த்துக்கொள்ளவும், மாற்று நினைவூட்டல் முறைகளைப் பயன்படுத்தவும் உதவும் மறுவாழ்வுத் திட்டங்களில் பங்களிப்பார்.

சுகாதாரம் மற்றும் மருத்துவ ஆதரவுத் துறை

111. Behavioural Health Specialist – நடத்தை சார்ந்த சுகாதார நிபுணர்

மனநலம், பழக்கவழக்கங்கள் மற்றும் உடல்நலத்தைப் பாதிக்கும் நடத்தைகளைப் புரிந்துகொண்டு உதவுபவர். ஆரோக்கியமான பழக்கங்களை உருவாக்குதல், மன அழுத்தத்தை நிர்வகித்தல் மற்றும் சிகிச்சைத் திட்டங்களைப் பின்பற்றுதல் போன்றவற்றில் மக்களுக்கு ஆதரவளிப்பார்.

112. Addiction Counsellor – அடிமைப்பழக்க ஆலோசகர்

மது, போதைப்பொருள் அல்லது பிற தீங்கு விளைவிக்கும் பழக்கங்களால் சிரமங்களை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு ஆலோசனை வழங்குபவர். பழக்கத்தைத் தொடரச் செய்யும் காரணிகளைப் புரிந்துகொள்ளவும், மாற்றத்திற்கான இலக்குகளை அமைக்கவும், மீண்டும் பழக்கத்திற்குத் திரும்பும் அபாயத்தைக் குறைக்கவும் உதவுவார்.

113. Smoking Cessation Counsellor – புகைப்பழக்கத்தை நிறுத்துவதற்கான ஆலோசகர்

புகைப்பழக்கத்தை நிறுத்த விரும்பும் நபர்களுக்கு உளவியல் மற்றும் நடத்தை சார்ந்த ஆதரவை வழங்குபவர். புகைப்பதற்கான தூண்டுதல்களைக் கண்டறிதல், பழக்கத்தை மாற்றுதல், மன அழுத்தத்தைச் சமாளித்தல் மற்றும் புகைப்பழக்கமின்றி வாழ்வதற்கான திட்டங்களை உருவாக்குதல் போன்றவற்றில் வழிகாட்டுவார்.

114. Chronic Illness Support Specialist – நீண்டகால நோய் ஆதரவு நிபுணர்

நீரிழிவு, இதய நோய் மற்றும் பிற நீண்டகால உடல்நலப் பிரச்சினைகளுடன் வாழும் நபர்களுக்கு உணர்ச்சிசார் மற்றும் நடத்தை சார்ந்த ஆதரவளிப்பவர். நோயுடன் வாழ்வதால் ஏற்படும் மன அழுத்தத்தை நிர்வகிக்கவும், சிகிச்சை முறைகளைப் பின்பற்றவும், ஆரோக்கியமான வாழ்க்கைப் பழக்கங்களை வளர்த்துக்கொள்ளவும் உதவுவார்.

115. Palliative Care Support Specialist – நோய்த்தணிப்பு பராமரிப்பு ஆதரவு நிபுணர்

தீவிரமான அல்லது குணப்படுத்த முடியாத நோய்களால் பாதிக்கப்பட்டவர்களுக்கும் அவர்களது குடும்பத்தினருக்கும் உணர்ச்சிசார் ஆதரவு வழங்குபவர். பயம், துயரம் மற்றும் எதிர்காலம் குறித்த கவலைகளை எதிர்கொள்ள உதவுவதுடன், நோயாளியின் மரியாதை மற்றும் வாழ்க்கைத் தரத்தைப் பாதுகாக்கும் பராமரிப்புக் குழுவுடன் இணைந்து செயல்படுவார்.

116. Patient Support Coordinator – நோயாளர் ஆதரவு ஒருங்கிணைப்பாளர்

மருத்துவச் சேவைகளைப் பெறும் நபர்களின் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு, அவர்களுக்கு உரிய தகவல்களையும் வழிகாட்டுதலையும் வழங்குபவர். மருத்துவச் சந்திப்புகள், பரிந்துரைகள் மற்றும் ஆதரவுச் சேவைகளை ஒருங்கிணைத்து, நோயாளிகள் சிகிச்சைப் பயணத்தை எளிதாகப் புரிந்துகொள்ள உதவுவார்.

117. Behaviour Change Specialist – நடத்தை மாற்ற நிபுணர்

ஆரோக்கியமான வாழ்க்கைப் பழக்கங்களை உருவாக்கவும் தீங்கு விளைவிக்கும் பழக்கங்களை மாற்றவும் மக்களுக்கு உதவுபவர். உணவுப் பழக்கங்கள், உடற்பயிற்சி, மருந்து உட்கொள்ளும் ஒழுங்கு மற்றும் பிற உடல்நல நடத்தைகளை மேம்படுத்த உளவியல் முறைகளையும் இலக்கு அமைக்கும் பயிற்சிகளையும் பயன்படுத்துவார்.

118. Health Behaviour Researcher – சுகாதார நடத்தை ஆய்வாளர்

மக்களின் உடல்நலத் தீர்மானங்கள், மருத்துவ ஆலோசனைகளைப் பின்பற்றுதல் மற்றும் நோய்களைத் தடுக்கும் பழக்கங்கள் தொடர்பாக ஆய்வு செய்பவர். கலாசாரம், குடும்பம், கல்வி மற்றும் சமூகச் சூழல் போன்றவை ஆரோக்கியமான நடத்தைகளை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதை ஆராய்ந்து சுகாதாரத் திட்டங்களை மேம்படுத்த உதவுவார்.

119. Patient Experience Researcher – நோயாளர் அனுபவ ஆய்வாளர்

மருத்துவமனைகள் மற்றும் சுகாதாரச் சேவைகளைப் பயன்படுத்தும் நோயாளிகளின் அனுபவங்கள், தேவைகள் மற்றும் கருத்துகளை ஆராய்பவர். மருத்துவத் தகவல்கள் எவ்வளவு தெளிவாக வழங்கப்படுகின்றன, நோயாளிகள் எவ்வாறு நடத்தப்படுகிறார்கள் மற்றும் சேவைகளில் என்ன மாற்றங்கள் தேவைப்படுகின்றன என்பதை அறிந்து சுகாதாரத் தரத்தை மேம்படுத்த உதவுவார்.

120. Public Health Behaviour Specialist – பொது சுகாதார நடத்தை நிபுணர்

மக்களின் ஆரோக்கியத்தை மேம்படுத்தும் நோக்கில் சமூக அளவிலான நடத்தை மாற்றத் திட்டங்களை உருவாக்குவதில் பங்களிப்பவர். நோய்த்தடுப்பு, உடற்பயிற்சி, ஆரோக்கியமான உணவுப் பழக்கங்கள் மற்றும் சுகாதார விழிப்புணர்வு போன்ற விடயங்களில் மக்களை ஊக்குவிக்கும் திட்டங்களைத் திட்டமிடவும் மதிப்பீடு செய்யவும் உதவுவார்.

மனிதநேய சேவைகள் மற்றும் சமூக நலத்துறை

121. Social Worker – சமூகப் பணியாளர்

தனிநபர்கள், குடும்பங்கள் மற்றும் சமூகங்கள் எதிர்கொள்ளும் வாழ்க்கைச் சவால்களைச் சமாளிக்க உதவுபவர். வறுமை, குடும்பப் பிரச்சினைகள், கல்விச் சிரமங்கள் மற்றும் சமூகப் புறக்கணிப்பு போன்ற சூழ்நிலைகளில் உள்ளவர்களுக்கு ஆதரவளிப்பார். தேவையான சமூகச் சேவைகள், கல்வி வாய்ப்புகள் மற்றும் நலத்திட்டங்களைப் பெறுவதற்கும் வழிகாட்டுவார்.

122. Medical Social Worker – மருத்துவ சமூகப் பணியாளர்

மருத்துவமனைகள் மற்றும் சுகாதார நிறுவனங்களில் நோயாளிகளுக்கும் அவர்களின் குடும்பங்களுக்கும் ஆதரவளிப்பவர். நோயினால் ஏற்படும் குடும்பச் சிரமங்கள், பொருளாதாரப் பிரச்சினைகள் மற்றும் உணர்ச்சிசார் சவால்களைச் சமாளிக்க உதவுவார். மருத்துவக் குழுவுடன் இணைந்து நோயாளிகளுக்குத் தேவையான சமூக ஆதரவையும் பராமரிப்பையும் ஒருங்கிணைப்பார்.

123. Case Management Officer – வழக்கு முகாமைத்துவ அலுவலர்

உதவி தேவைப்படும் நபர்களின் நிலைமையை மதிப்பீடு செய்து, அவர்களுக்குத் தேவையான சேவைகளைத் திட்டமிட்டு ஒருங்கிணைப்பவர். குழந்தைகள், முதியவர்கள், மாற்றுத்திறனாளிகள் மற்றும் நெருக்கடிகளை எதிர்கொள்ளும் குடும்பங்கள் போன்றோருக்கு உரிய உதவிகள் கிடைப்பதை உறுதிப்படுத்துவதில் பங்களிப்பார்.

124. Humanitarian Aid Worker – மனிதாபிமான உதவிப் பணியாளர்

பேரிடர்கள், மோதல்கள் மற்றும் அவசரநிலைகளால் பாதிக்கப்பட்ட மக்களுக்கு உதவுவதில் ஈடுபடுபவர். உணவு, தங்குமிடம், சுகாதாரம் மற்றும் பாதுகாப்பு போன்ற அடிப்படைத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் பணிகளில் பங்களிப்பார். உளவியல் அறிவு உள்ளவர்கள் பாதிக்கப்பட்ட மக்களின் உணர்ச்சிசார் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு ஆதரவு வழங்கவும் உதவலாம்.

125. Disability Support Specialist – மாற்றுத்திறனாளர் ஆதரவு நிபுணர்

மாற்றுத்திறனாளிகள் கல்வி, வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூக நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்பதற்குத் தேவையான ஆதரவுகளைப் பெற உதவுபவர். தனிநபரின் திறன்கள் மற்றும் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு, சுயாதீனமாக வாழ்வதற்கும் சமூகத்தில் சமமான வாய்ப்புகளைப் பெறுவதற்கும் வழிகாட்டுவார்.

126. Elderly Care Coordinator – முதியோர் பராமரிப்பு ஒருங்கிணைப்பாளர்

முதியவர்களின் அன்றாடத் தேவைகள், சமூகத் தொடர்புகள் மற்றும் நல்வாழ்வை மேம்படுத்தும் சேவைகளை ஒருங்கிணைப்பவர். தனிமை, குடும்பத்தினரிடமிருந்து பிரிவு மற்றும் வயதாவதால் ஏற்படும் வாழ்க்கை மாற்றங்களைச் சமாளிக்க உதவுவார். முதியவர்களின் மரியாதை, பாதுகாப்பு மற்றும் சுயாதீனத்தன்மையைப் பேணுவதில் முக்கிய பங்கு வகிப்பார்.

127. Domestic Violence Support Worker – குடும்ப வன்முறை ஆதரவு பணியாளர்

குடும்ப வன்முறை அல்லது துணைவர் வன்முறையை எதிர்கொள்ளும் நபர்களுக்கு ஆதரவளிப்பவர். அவர்களின் பாதுகாப்புத் தேவைகளைப் புரிந்துகொண்டு, பாதுகாப்பான தங்குமிடம், ஆலோசனை, சட்ட உதவி மற்றும் சமூகச் சேவைகளைப் பெற வழிகாட்டுவார். பாதிக்கப்பட்டவர்களின் தனியுரிமையையும் பாதுகாப்பையும் முன்னுரிமையாகக் கொண்டு செயல்படுவார்.

128. Women’s Empowerment Officer – பெண்கள் வலுவூட்டல் அலுவலர்

பெண்களின் கல்வி, தன்னம்பிக்கை, சமூகப் பங்கேற்பு மற்றும் பொருளாதாரச் சுயாதீனத்தை மேம்படுத்தும் திட்டங்களில் பணியாற்றுபவர். பெண்கள் எதிர்கொள்ளும் சமூகத் தடைகள் மற்றும் உளவியல் சவால்களைப் புரிந்துகொண்டு, திறன் மேம்பாட்டுப் பயிற்சிகள் மற்றும் ஆதரவுச் சேவைகளை ஏற்பாடு செய்வார்.

129. Rehabilitation Case Coordinator – மறுவாழ்வு வழக்கு ஒருங்கிணைப்பாளர்

உடல், மன அல்லது சமூகச் சவால்களால் பாதிக்கப்பட்ட நபர்கள் மறுவாழ்வுச் சேவைகளைப் பெற உதவுபவர். அவர்களின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப மருத்துவம், ஆலோசனை, கல்வி மற்றும் தொழிற்பயிற்சி சேவைகளை ஒருங்கிணைத்து, அன்றாட வாழ்க்கைக்குத் திரும்புவதற்கான முன்னேற்றத்தை ஆதரிப்பார்.

130. Volunteer Programme Coordinator – தன்னார்வத் திட்ட ஒருங்கிணைப்பாளர்

சமூக நலத் திட்டங்களில் பங்கேற்கும் தன்னார்வலர்களைத் தேர்ந்தெடுத்து, அவர்களுக்குப் பயிற்சி வழங்கி, பணிகளை ஒருங்கிணைப்பவர். மக்களுக்கு உதவும் நடவடிக்கைகளைத் திட்டமிடுதல், குழு ஒத்துழைப்பை வளர்த்தல் மற்றும் திட்டங்களின் பயன்களை மதிப்பீடு செய்தல் போன்ற பணிகளில் ஈடுபடுவார்.

 கல்வி, பயிற்சி மற்றும் தொழில்முறை மேம்பாட்டுத் துறை

131. Psychology Trainer – உளவியல் பயிற்றுநர்

மனித நடத்தை, உணர்ச்சிகள், தொடர்பாடல் மற்றும் மனநலம் தொடர்பான தலைப்புகளில் பயிற்சி வழங்குபவர். மாணவர்கள், ஆசிரியர்கள், நிறுவனப் பணியாளர்கள் மற்றும் சமூக உறுப்பினர்களுக்குப் பயனுள்ள உளவியல் கருத்துகளை எளிமையாக விளக்குவார். பயிற்சியின் நோக்கத்திற்கேற்ப செய்முறைப் பயிற்சிகளையும் கலந்துரையாடல்களையும் நடத்துவார்.

132. Soft Skills Trainer – மென் திறன் பயிற்றுநர்

தொடர்பாடல், குழுவாகச் செயல்படுதல், தலைமைத்துவம், நேர முகாமைத்துவம் மற்றும் பிரச்சினைகளைத் தீர்த்தல் போன்ற திறன்களை வளர்க்கப் பயிற்சி வழங்குபவர். மாணவர்களுக்கும் வேலை தேடுபவர்களுக்கும் தொழிலிடத்தில் வெற்றிகரமாகச் செயல்படத் தேவையான திறன்களை மேம்படுத்த உதவுவார்.

133. Emotional Intelligence Trainer – உணர்ச்சி நுண்ணறிவுப் பயிற்றுநர்

தனது உணர்ச்சிகளையும் பிறரின் உணர்ச்சிகளையும் அடையாளம் கண்டு புரிந்துகொள்ளும் திறனை வளர்க்க உதவுபவர். கோபத்தைக் கட்டுப்படுத்துதல், பிறரின் உணர்வுகளைப் புரிந்துகொள்ளுதல், கருத்து வேறுபாடுகளைச் சமாளித்தல் மற்றும் ஆரோக்கியமான உறவுகளை உருவாக்குதல் போன்றவற்றில் பயிற்சி வழங்குவார்.

134. Mindfulness Instructor – விழிப்புணர்வு பயிற்றுநர்

தற்போதைய தருணத்தில் கவனத்தைச் செலுத்துதல், எண்ணங்களையும் உணர்ச்சிகளையும் தீர்ப்பளிக்காமல் கவனித்தல் போன்ற பயிற்சிகளை வழங்குபவர். மன அழுத்தத்தை நிர்வகிக்கவும், கவனத்தை மேம்படுத்தவும், அன்றாட வாழ்க்கையில் அமைதியான அணுகுமுறையை வளர்த்துக்கொள்ளவும் உதவுவார். இதற்கான பொருத்தமான பயிற்சியும் அனுபவமும் அவசியம்.

135. Motivational Trainer – ஊக்கமளிப்புப் பயிற்றுநர்

தனிப்பட்ட மற்றும் தொழில்முறை இலக்குகளை அடைய மக்களை ஊக்குவிப்பவர். தன்னம்பிக்கை, விடாமுயற்சி, நேர்மறையான அணுகுமுறை மற்றும் இலக்கு அமைத்தல் போன்ற திறன்களை வளர்க்கும் பயிற்சிகளையும் நிகழ்ச்சிகளையும் நடத்துவார்.

136. Training and Development Specialist – பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டு நிபுணர்

நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வி நிறுவனங்களில் பணியாற்றுவோரின் அறிவு, திறன்கள் மற்றும் செயல்திறனை மேம்படுத்துவதற்கான பயிற்சித் திட்டங்களை உருவாக்குபவர். பயிற்சித் தேவைகளை மதிப்பீடு செய்து, பொருத்தமான கற்றல் நடவடிக்கைகளைத் திட்டமிட்டு, அவற்றின் பயன்களை மதிப்பீடு செய்வார்.

137. Instructional Designer – கற்றல் வள வடிவமைப்பாளர்

மாணவர்களும் பயிற்சி பெறுவோரும் எளிதாகப் புரிந்துகொள்ளும் வகையில் பாடங்கள், பயிற்சிப் பொருட்கள் மற்றும் இணையவழிக் கற்றல் வளங்களை வடிவமைப்பவர். கற்றல் உளவியல் கோட்பாடுகளைப் பயன்படுத்தி தகவல்களை ஒழுங்குபடுத்தி, கற்றலை ஈர்க்கக்கூடியதாகவும் பயனுள்ளதாகவும் மாற்றுவார்.

138. Educational Content Developer – கல்வி உள்ளடக்க உருவாக்குநர்

கல்வி மற்றும் பயிற்சிக்கான கட்டுரைகள், பாடக்குறிப்புகள், காணொளிகள், வினாக்கள் மற்றும் கற்றல் நடவடிக்கைகளை உருவாக்குபவர். மாணவர்களின் வயது, அறிவுத் திறன் மற்றும் கற்றல் தேவைகளுக்கு ஏற்ற வகையில் தகவல்களை எளிமையாக வழங்குவார்.

139. Academic Advisor – கல்வி வழிகாட்டி

மாணவர்களின் கல்வித் திட்டமிடல், பாடநெறித் தேர்வு மற்றும் கல்வி முன்னேற்றம் தொடர்பாக வழிகாட்டுபவர். மாணவர்களின் ஆர்வங்கள், திறன்கள் மற்றும் எதிர்கால இலக்குகளைப் புரிந்துகொண்டு பொருத்தமான கல்வி வாய்ப்புகளைத் தேர்ந்தெடுக்க உதவுவார்.

140. Research Ethics Coordinator – ஆராய்ச்சி நெறிமுறை ஒருங்கிணைப்பாளர்

மனிதர்களை உள்ளடக்கிய உளவியல் மற்றும் பிற ஆய்வுகள் நெறிமுறை விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப நடைபெறுவதை உறுதிப்படுத்துவதில் பங்களிப்பவர். ஆய்வுப் பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதல், தனியுரிமை, பாதுகாப்பு மற்றும் உரிமைகள் பாதுகாக்கப்படுகின்றனவா என்பதை ஆய்வு செய்யும் செயல்முறைகளை ஒருங்கிணைப்பார்.

பிற சிறப்புத் துறைகளில் உள்ள உளவியல் தொழில்கள்

141. Aviation Psychologist – விமானப் போக்குவரத்து உளவியலாளர்

விமானிகள், விமானப் பணியாளர்கள் மற்றும் விமானப் போக்குவரத்துத் துறையில் பணியாற்றுவோரின் மனநிலை, கவனம், முடிவெடுக்கும் திறன் மற்றும் பணிச்சுமையை ஆராய்பவர். நீண்ட நேரப் பணிகள், சோர்வு மற்றும் அவசரநிலைகளில் ஏற்படும் மன அழுத்தம் போன்றவற்றை நிர்வகிக்க உதவுவார்.

142. Military Psychologist – இராணுவ உளவியலாளர்

இராணுவப் பணியாளர்களின் மனநலம், மன உறுதி, குழு ஒத்துழைப்பு மற்றும் கடினமான சூழ்நிலைகளை எதிர்கொள்ளும் திறன் தொடர்பான பணிகளில் ஈடுபடுபவர். பணிச்சுமை மற்றும் அதிர்ச்சிகரமான அனுபவங்களால் ஏற்படும் சவால்களைச் சமாளிக்க ஆதரவளிப்பார். இந்தத் துறையில் பணியாற்றுவதற்கான தகுதிகள் மற்றும் விதிமுறைகள் நாட்டுக்கு நாடு மாறுபடும்.

143. Police Psychologist – காவல்துறை உளவியலாளர்

காவல்துறைப் பணியாளர்களின் மனநலம், பணிச்சுமை மற்றும் முடிவெடுக்கும் திறன்களை மேம்படுத்துவதில் பங்களிப்பவர். ஆபத்தான சூழ்நிலைகளில் பணியாற்றுவதால் ஏற்படும் மன அழுத்தம், சோர்வு மற்றும் உணர்ச்சிசார் சவால்களைச் சமாளிக்க உதவுவார். பணியாளர் மதிப்பீடு மற்றும் பயிற்சித் திட்டங்களிலும் ஈடுபடலாம்.

144. Environmental Psychologist – சுற்றுச்சூழல் உளவியலாளர்

மனிதர்களின் நடத்தை மற்றும் மனநிலையில் சுற்றுச்சூழல் ஏற்படுத்தும் தாக்கங்களை ஆராய்பவர். வீடுகள், பாடசாலைகள், நகரங்கள், பசுமையான இடங்கள் மற்றும் பணியிடங்களின் அமைப்பு மக்களின் நல்வாழ்வை எவ்வாறு பாதிக்கிறது என்பதை ஆய்வு செய்து, ஆரோக்கியமான சூழல்களை உருவாக்க உதவுவார்.

145. Cultural Psychologist – கலாசார உளவியலாளர்

கலாசாரம், மொழி, மரபுகள் மற்றும் சமூக நம்பிக்கைகள் மனிதர்களின் சிந்தனை, உணர்ச்சிகள் மற்றும் நடத்தையை எவ்வாறு பாதிக்கின்றன என்பதை ஆராய்பவர். பல்வேறு கலாசாரங்களைச் சேர்ந்த மக்களைப் புரிந்துகொள்ளவும், கலாசார வேறுபாடுகளை மதிக்கும் கல்வி மற்றும் சமூகத் திட்டங்களை உருவாக்கவும் உதவுவார்.

146. Political Psychologist – அரசியல் உளவியலாளர்

அரசியல் நம்பிக்கைகள், தலைமைத்துவம், குழு அடையாளம் மற்றும் மக்களின் அரசியல் முடிவுகள் தொடர்பான உளவியல் காரணிகளை ஆராய்பவர். மக்கள் தகவல்களை எவ்வாறு புரிந்துகொள்கிறார்கள், அரசியல் தலைவர்களை எவ்வாறு மதிப்பிடுகிறார்கள் மற்றும் சமூக நிகழ்வுகளுக்கு எவ்வாறு எதிர்வினையாற்றுகிறார்கள் என்பதை ஆய்வு செய்வார்.

147. Forensic Interview Specialist – தடயவியல் நேர்காணல் நிபுணர்

சட்டம் தொடர்பான விசாரணைகளில் தகவல்களைப் பெறுவதற்கான முறையான நேர்காணல்களை நடத்துவதில் நிபுணத்துவம் பெறுபவர். குறிப்பாக குழந்தைகள் மற்றும் பாதிக்கப்படக்கூடிய நபர்களிடம் கேள்விகளைக் கேட்கும்போது அவர்களுக்கு மன அழுத்தம் ஏற்படாமல் பார்த்துக்கொண்டு, தகவல்களைப் பக்கச்சார்பின்றிச் சேகரிக்க உதவுவார். இதற்குத் துறைசார் பயிற்சி அவசியம்.

148. Animal Behaviour Psychologist – விலங்கு நடத்தை உளவியலாளர்

விலங்குகளின் கற்றல், நினைவாற்றல், சமூக உறவுகள் மற்றும் நடத்தைகளை ஆராய்பவர். விலங்குகள் எவ்வாறு சூழலுக்கு ஏற்ப மாறுகின்றன, எந்த அனுபவங்கள் அவற்றின் நடத்தையைப் பாதிக்கின்றன என்பவற்றை ஆய்வு செய்வார். இந்த அறிவு விலங்குப் பராமரிப்பு, பயிற்சி மற்றும் நலனை மேம்படுத்த உதவும்.

149. Humanitarian Research Specialist – மனிதாபிமான ஆய்வு நிபுணர்

பேரிடர்கள், வறுமை, இடம்பெயர்வு மற்றும் சமூக நெருக்கடிகளால் பாதிக்கப்பட்ட மக்களின் தேவைகள் மற்றும் அனுபவங்களை ஆராய்பவர். ஆய்வுத் தரவுகளையும் நேர்காணல்களையும் பயன்படுத்தி, மனிதாபிமான உதவித் திட்டங்கள் மக்களின் உண்மையான தேவைகளுக்குப் பொருந்துகின்றனவா என்பதை மதிப்பீடு செய்து பரிந்துரைகளை வழங்குவார்.

150. Psychology Programme Manager – உளவியல் திட்ட முகாமையாளர்

மனநலம், கல்வி, சமூக ஆதரவு அல்லது தனிநபர் வளர்ச்சி தொடர்பான திட்டங்களைத் திட்டமிட்டு செயல்படுத்துபவர். திட்ட இலக்குகளை அமைத்தல், பணியாளர்களை ஒருங்கிணைத்தல், நிதி மற்றும் வளங்களை நிர்வகித்தல், திட்டத்தின் முன்னேற்றத்தை மதிப்பீடு செய்தல் போன்ற பொறுப்புகளை வகிப்பார்.

உளவியல் துறையில் கல்வித் தகுதிகளும் தொழில் வாய்ப்புகளும்

உளவியல் துறையில் தொழில் பெறுவதற்கு பல்வேறு கல்வித் தகுதிகள் உள்ளன. ஒருவர் தேர்ந்தெடுக்கும் தொழிலைப் பொறுத்து தேவையான கல்வித் தகுதியும் மாறுபடும். சான்றிதழ் படிப்பு, டிப்ளோமா, இளங்கலைப் பட்டம், முதுகலைப் பட்டம் மற்றும் முனைவர் பட்டம் ஆகியவை உளவியல் துறையில் படிப்படியாக முன்னேற உதவுகின்றன.

Certificate course ( சான்றிதழ் படிப்பு ) :  சான்றிதழ் படிப்பு பொதுவாக சில மாதங்கள் முதல் ஒரு வருடம் வரை நடைபெறும். இது உளவியலின் அடிப்படைக் கருத்துகள், மனித நடத்தை மற்றும் மனநலம் பற்றிய ஆரம்ப அறிவை வழங்குகிறது. இதன் மூலம் மனநல விழிப்புணர்வுத் திட்டங்கள் மற்றும் சமூக ஆதரவுப் பணிகளில் உதவியாளராகச் செயல்படுவதற்கான அடிப்படைத் திறன்களைப் பெறலாம்.

Diploma ( டிப்ளோமா ) : டிப்ளோமா படிப்பு பொதுவாக ஒன்று முதல் இரண்டு வருடங்கள் வரை நடைபெறும். இது உளவியல் மற்றும் மனித நடத்தை தொடர்பான அறிவையும் நடைமுறைத் திறன்களையும் வளர்க்க உதவுகிறது. சமூக சேவை, குழந்தைகள் நலத் திட்டங்கள் மற்றும் மனநல ஆதரவுப் பணிகளில் சில வாய்ப்புகளைப் பெறலாம். இருப்பினும், தனியாக உளவியல் ஆலோசனை வழங்குவதற்குத் தேவையான தகுதி இதனால் மட்டும் கிடைக்கும் என்று கூற முடியாது.

Higher Diploma ( உயர் டிப்ளோமா ) :  உயர் டிப்ளோமா படிப்பு பொதுவாக இரண்டு முதல் மூன்று வருடங்கள் வரை இருக்கலாம். இது ஒரு குறிப்பிட்ட துறையில் மேலதிக அறிவையும் திறன்களையும் வழங்குகிறது. குழந்தை வளர்ச்சி, சமூகப் பணி, நடத்தை ஆதரவு மற்றும் மனநலத் திட்டங்கள் போன்ற துறைகளில் உதவிப் பணிகளைப் பெறுவதற்கு இது பயனுள்ளதாக இருக்கலாம்.

Bachelor's degree ( இளங்கலைப் பட்டம் ) : உளவியலில் இளங்கலைப் பட்டம் பொதுவாக மூன்று முதல் நான்கு வருடங்கள் வரை நடைபெறும். இது மனித நடத்தை, சிந்தனை, உணர்வுகள், ஆளுமை மற்றும் மனநலம் பற்றிய விரிவான அறிவை வழங்குகிறது. இந்தப் பட்டத்தின் மூலம் மனிதவள மேலாண்மை, ஆராய்ச்சி உதவி, கல்வித் திட்டங்கள், சமூக சேவைகள் மற்றும் உளவியல் தொடர்பான உதவிப் பணிகளில் வாய்ப்புகளைத் தேடலாம். மேலும், முதுகலைப் படிப்பைத் தொடர்வதற்கும் இது அடிப்படையாக அமைகிறது.

Master's degree ( முதுகலைப் பட்டம் ) : முதுகலைப் பட்டம் பொதுவாக ஒன்று முதல் இரண்டு வருடங்கள் வரை நடைபெறும். இது மருத்துவ உளவியல், ஆலோசனை உளவியல், குழந்தை உளவியல், கல்வி உளவியல் அல்லது தொழில் நிறுவன உளவியல் போன்ற குறிப்பிட்ட துறைகளில் ஆழமான அறிவைப் பெற உதவுகிறது. தேவையான மேலதிகப் பயிற்சி மற்றும் தொழில்முறை அங்கீகாரம் கிடைத்தால், சிறப்புத் துறைகளில் பணியாற்றுவதற்கான வாய்ப்புகள் அதிகரிக்கலாம்.

Doctorate ( முனைவர் பட்டம் ) : முனைவர் பட்டம் பொதுவாக மூன்று முதல் ஏழு வருடங்கள் அல்லது அதற்கு மேல் நீடிக்கலாம். இது உயர்நிலை ஆராய்ச்சி, புதிய உளவியல் அறிவை உருவாக்குதல் மற்றும் பல்கலைக்கழகக் கற்பித்தல் போன்ற பணிகளுக்குத் தேவையான திறன்களை வளர்க்கிறது. குறிப்பிட்ட நாட்டின் விதிமுறைகள் மற்றும் தொழில்முறைத் தகுதிகளைப் பூர்த்தி செய்தால், உளவியல் நிபுணராகச் செயல்படுவதற்கும் இது உதவலாம்.

இலங்கையிலும் வெளிநாடுகளிலும் உளவியல் துறையில் பல்வேறு தொழில் வாய்ப்புகள் உள்ளன. ஆனால் ஒவ்வொரு நாட்டிலும் கல்வித் தகுதிகள், தொழில்முறைப் பயிற்சி மற்றும் பதிவு நடைமுறைகள் வேறுபடுகின்றன. குறிப்பாக மருத்துவ உளவியலாளர் அல்லது உரிமம் பெற்ற உளவியலாளராகப் பணியாற்றுவதற்கு மேலதிகக் கல்வி, மேற்பார்வையுடனான பயிற்சி மற்றும் உரிய அங்கீகாரம் தேவைப்படலாம்.

முடிவாக, உளவியல் துறையில் முன்னேற விரும்புவோர் முதலில் தாங்கள் தேர்ந்தெடுக்க விரும்பும் தொழிலைத் தீர்மானிக்க வேண்டும். அதன் பின்னர் அதற்குத் தேவையான கல்வித் தகுதியையும் அங்கீகரிக்கப்பட்ட பாடநெறியையும் தேர்ந்தெடுப்பது சிறந்தது. சான்றிதழ் மற்றும் டிப்ளோமா படிப்புகள் அடிப்படை அறிவை வழங்குகின்றன; பட்டப்படிப்புகளும் மேலதிகப் பயிற்சிகளும் சிறப்புத் துறைகளில் முன்னேற உதவுகின்றன.

உளவியல் துறையில் பணியாற்றுவதற்கு உளவியலாளராக மட்டுமே ஆக வேண்டும் என்பதில்லை. ஆலோசனை, கல்வி, குழந்தை வளர்ச்சி, நடத்தை ஆதரவு, ஆராய்ச்சி, மனிதவளம், சமூக சேவைகள், குழந்தைப் பாதுகாப்பு மற்றும் மனநலத் திட்டங்கள் போன்ற பல்வேறு துறைகளிலும் பணியாற்ற முடியும்.  மருத்துவ உளவியலாளர், ஆலோசனை உளவியலாளர் மற்றும் உளச்சிகிச்சையாளர் ஆகியோரின் பயிற்சி மற்றும் சட்டபூர்வமான பணிவரம்புகள் வேறுபடலாம். குறுகியகால ஆலோசனைச் சான்றிதழ் மட்டும் ஒருவரை அங்கீகரிக்கப்பட்ட உளவியலாளராகப் பணிபுரியத் தகுதிப்படுத்தாது.